劳动争议 （2021）辽03民终3083号

霍进文之子霍红钢生前在双鼎公司处任职水泥罐车司机工作，双鼎公司与霍进文之子霍红钢虽无书面劳动合同，根据霍进文提供的霍红钢的工作证、考勤表、产量统计表、保险合同、银行流水均能够证明霍红钢与双鼎公司存在事实劳动关系。本案中霍红钢因医治无效去世，霍进文系霍红钢父亲，可由霍进文代为申请劳动仲裁及提起诉讼。双鼎公司未能提供充分的证据证明其事实主张的，应承担不利的法律后果。故一审法院对双鼎公司的诉讼请求不予支持。综上，依据《中华人民共和国劳动合同法》第十条“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立”、《最高人民法院法院关于适用的司法解释》第九十条“当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果”之规定，判决如下：确认霍进文之子霍红钢与鞍山市双鼎商品混凝土有限责任公司存在劳动关系。二审期

霍进文之子霍红钢生前在双鼎公司处任职水泥罐车司机工作，双鼎公司与霍进文之子霍红钢虽无书面劳动合同，根据霍进文提供的霍红钢的工作证、考勤表、产量统计表、保险合同、银行流水均能够证明霍红钢与双鼎公司存在事实劳动关系。本案中霍红钢因医治无效去世，霍进文系霍红钢父亲，可由霍进文代为申请劳动仲裁及提起诉讼。双鼎公司未能提供充分的证据证明其事实主张的，应承担不利的法律后果。故一审法院对双鼎公司的诉讼请求不予支持。综上，依据《中华人民共和国劳动合同法》第十条“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳

辽宁省鞍山市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）辽03民终3083号上诉人（原审原告）：鞍山市双鼎商品混凝土有限责任公司。住所地：鞍山市千山区黄岭子村。法定代表人：栾家洪，该公司经理。委托诉讼代理人：王钰,辽宁杜泽律师事务所律师。上诉人（原审被告）：霍进文，男，汉族，1937年11月10日出生，住鞍山市铁西区。委托诉讼代理人：程晓露,辽宁钢城正大律师事务所律师。委托诉讼代理人：李颖,辽宁广佑……