工伤保险待遇纠纷 （2014）中中法民六终字第183号

本案当事人二审争议的焦点为汪三兰受伤前12个月的工资标准及汪三兰主张的医疗费的认定问题。关于焦点一，盛益隆公司主张汪三兰受伤前的月平均工资为1914.45元，虽然盛益隆公司提供了其为配合汪三兰申请工伤认定而出具的2009年12月至2010年11月的工薪单，但该工薪单并不能全面真实反映汪三兰的工资的事实，不能作为认定汪三兰受伤前12个月的工资标准依据，而盛益隆公司作为用人单位应提供受伤前12个月的完整的工资台账却没有提供，盛益隆公司应承担不利后果。原审由此采信汪三兰的主张，认定汪三兰受伤前十二个月的平均工资为3500元，符合民事诉讼证据的规定，本院予以维持。盛益隆公司主张汪三兰受伤前的月平均工资为1914.45元的上主诉请求本院不予支持。关于焦点二，汪三兰在本案主张的10163.08元住院医疗费，原审法院在作出的（2012）中二法民四初字第306号民事判决中已对汪三兰所涉的住院医疗费认定为32607.7元，并确定由汪三兰承担其中住院医疗费的40%即10163.08元，该判决已发生法律效力，可以作为认定本案汪三兰住院医疗费事实的依据。因此，汪三兰因工伤主张要求盛益隆公司承担其中的10163

本案当事人二审争议的焦点为汪三兰受伤前12个月的工资标准及汪三兰主张的医疗费的认定问题。关于焦点一，盛益隆公司主张汪三兰受伤前的月平均工资为1914.45元，虽然盛益隆公司提供了其为配合汪三兰申请工伤认定而出具的2009年12月至2010年11月的工薪单，但该工薪单并不能全面真实反映汪三兰的工资的事实，不能作为认定汪三兰受伤前12个月的工资标准依据，而盛益隆公司作为用人单位应提供受伤前12个月的完整的工资台账却没有提供，盛益隆公司应承担不利后果。原审由此采信汪三兰的主张，认定汪三兰受伤前十二个月的平均工资为3500元，符合民事诉讼证据的规定，本院予以维持。盛益隆公司主张汪三兰受伤前的月平均工资

广东省中山市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）中中法民六终字第183号上诉人（原审被告）：中山市盛益隆服饰有限公司，住所地广东省中山市。法定代表人：邱云骁，公司总经理。委托代理人：马玉文、吴锦英，均系广东广鸿律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：汪三兰，女，1976年2月2日出生，汉族，住重庆市梁平县委托代理人：谭红玲、梁强，均系广东谭红玲律师事务所律师。上诉人中山市盛益隆服饰有限公司（以……