工伤保险待遇纠纷 （2021）豫10民终2123号

本案为工伤保险待遇纠纷案。法院根据认定的案件事实作如下研判分析：一、《工伤保险条例》第三十五条规定：“职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系”。但鉴于禹州市小杉百货超市没有为李珊珊缴纳工伤保险，李珊珊要求解除劳动关系，主张禹州市小杉百货超市一次性支付相关费用，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第三项，《河南省工伤保险条例》第二十四条第二款之规定，从保护受害者利益的角度，法院确认解除李珊珊与禹州市小杉百货超市之间的劳动关系，李珊珊应享受的工伤保险待遇一次性得到赔偿。二、关于一次性伤残补助金、停工留薪期待遇。仲裁裁决根据法院已生效（2019）豫1081民初5754号民事判决，确定以上一统计年度河南省居民服务、修理和其他服务业从业人员年平均工资45677元，计算李珊珊的一次性伤残补助金为79934.82元（3806.42元／月×21个月）、停工留薪期待遇计算为45677.04元（3806.42元／月×12个月），不违反法律规定，法院予以确认。三、关于经济补偿金。因法院依法确认解除李珊珊与禹州市小杉百货超市的劳动关系，故禹州市小杉百货超市应向李珊珊支付12个月工资45

本案为工伤保险待遇纠纷案。法院根据认定的案件事实作如下研判分析：一、《工伤保险条例》第三十五条规定：“职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系”。但鉴于禹州市小杉百货超市没有为李珊珊缴纳工伤保险，李珊珊要求解除劳动关系，主张禹州市小杉百货超市一次性支付相关费用，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第三项，《河南省工伤保险条例》第二十四条第二款之规定，从保护受害者利益的角度，法院确认解除李珊珊与禹州市小杉百货超市之间的劳动关系，李珊珊应享受的工伤保险待遇一次性得到赔偿。二、关于一次性伤残补助金、停工留薪期待遇。仲裁裁决根据法院已生效（2019）豫1081民初5754号民事判

河南省许昌市中级人民法院民 事 判 决 书河南省许昌市中级人民法院民事判决书（2021）豫10民终2123号上诉人（原审原告）：李珊珊，女,1982年11月10日出生,汉族,住河南省陕县。委托诉讼代理人：樊良启、李猛，河南六均律师事务所律师。上诉人(原审被告)：禹州市小杉百货超市，住所地河南省许昌市禹州市古城镇龙屯村。经营者：乔军强。委托诉讼代理人：郑慧广，河南启法律师事务所律师。被上诉人（原审被……