劳动合同纠纷 （2019）粤19民终9092号

本案为劳动合同纠纷。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定，本院仅对上诉人在上诉中提出的问题予以审查。刘细兰主张于2018年12月30日被迫与飞宏公司解除劳动关系。刘细兰在劳动仲裁及一审期间主张因飞宏公司没有及时支付医疗期工资而解除劳动关系，在二审期间增加飞宏公司在没有相关公安部门侦查确认下单方诬陷刘细兰盗窃和旷工为理由。但从双方确认的刘细兰与飞宏公司员工的微信聊天记录来看，并无显示存在刘细兰所提的上述理由，故本院对刘细兰的上述主张不予采信。因此，原审法院对刘细兰诉请飞宏公司支付被迫解除劳动关系经济补偿金不予支持是正确的。综上，刘细兰的上诉请求没有事实和法律依据，其上诉请求，本院予以驳回。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。本案二审案件受理费10元，由刘细兰承担。本判决为终审判决。审判长　　张善华审判员　　叶志超审判员　　钟　雯二〇一九年十月十六日书记员　　梁艳菲 来源：百度“马 克 数据网”

本案为劳动合同纠纷。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定，本院仅对上诉人在上诉中提出的问题予以审查。刘细兰主张于2018年12月30日被迫与飞宏公司解除劳动关系。刘细兰在劳动仲裁及一审期间主张因飞宏公司没有及时支付医疗期工资而解除劳动关系，在二审期间增加飞宏公司在没有相关公安部门侦查确认下单方诬陷刘细兰盗窃和旷工为理由。但从双方确认的刘细兰与飞宏公司员工的微信聊天记录来看，并无显示存在刘细兰所提的上述理由，故本院对刘细兰的上述主张不予采信。因此，原审法院对刘细兰诉请飞宏公司支付被迫解除劳动关系经济补偿金不予支持是正确的。综上，刘细兰的上诉请求没有事实和法律依据，其上诉请求，本院

广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)粤19民终9092号上诉人（原审原告）：刘细兰，女，汉族，1969年2月5日出生，居民身份证住址为湖北省阳新县，被上诉人（原审被告）：东莞市飞宏五金塑料制品有限公司，住所地:广东省东莞市石碣镇沙腰村委会，统一社会信用代码：91441900678817962C。法定代表人：陈庆忠。委托代理人：陈跃明，广东彰显律师事务所律师。上诉人刘细兰因与被上诉……