确认劳动关系纠纷 (2021)鲁03民终1750号

案号
(2021)鲁03民终1750号
法院
山东省淄博市中级人民法院
案由
确认劳动关系纠纷
年份
2021
地域
山东省淄博市
裁判日期
2021-05-07

裁判要旨

劳动者的合法权益受法律保护。依据原告提供的淄博市博山区中医院住院病历以及被告淄博全通社会保险参保缴费名单,结合原告与被告钱海升及其妻子马雪雪的通话录音,完全可以证实原告系被告淄博全通的职工,其在工作过程中受伤,原、被告双方均是符合法律、法规规定的劳动关系主体,原告受被告单位管理,从事被告单位安排的有报酬的劳动,原告与被告淄博全通之间存在劳动关系,事实清楚、证据确凿,故对原告主张与被告淄博全通自2020年3月3日至2020年5月16日期间存在劳动关系的诉讼请求,予以支持。诉讼中,被告主张双方之间系劳务关系,但被告未提供任何证据证实,故对被告的上述辩解理由,不予采纳。对于原告主张的要求被告钱海升承担连带责任,不符合法律规定,不予支持。综上所述,依据《中华人民共和国劳动合同法》第七条的规定,判决:一、原告郑玉彪与被告淄博全通建筑有限公司自2020年3月3日至2020年5月16日期间存在劳动关系;二、驳回原告郑玉彪的其他诉讼请求。案件受理费10元,减半收取计5元,由被告淄博全通建筑有限公司负担。 二审中当事人均未提交新证据。二审查明的事实与一审查明的一致,本院予以确认。 本院认为,根据被上诉人

摘要

劳动者的合法权益受法律保护。依据原告提供的淄博市博山区中医院住院病历以及被告淄博全通社会保险参保缴费名单,结合原告与被告钱海升及其妻子马雪雪的通话录音,完全可以证实原告系被告淄博全通的职工,其在工作过程中受伤,原、被告双方均是符合法律、法规规定的劳动关系主体,原告受被告单位管理,从事被告单位安排的有报酬的劳动,原告与被告淄博全通之间存在劳动关系,事实清楚、证据确凿,故对原告主张与被告淄博全通自2020年3月3日至2020年5月16日期间存在劳动关系的诉讼请求,予以支持。诉讼中,被告主张双方之间系劳务关系,但被告未提供任何证据证实,故对被告的上述辩解理由,不予采纳。对于原告主张的要求被告钱海升承

正文(节选)

山东省淄博市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)鲁03民终1750号 上诉人(原审被告):淄博全通建筑有限公司,住所地淄博市博山区山头街道秋谷村北首。 法定代表人:钱海升,执行董事兼经理。 委托诉讼代理人:王维,山东嬴牟律师事务所律师。 被上诉人(原审原告):郑玉彪,男,1960年5月17日出生,汉族,现住淄博市博山区。 委托诉讼代理人:赵玉亮,山东科力律师事务所律师。 原审被告:钱海升……