确认劳动关系纠纷 （2021）苏02民终1231号

劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员，劳动者在用人单位的管理、指挥与监督下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系。劳动者主张与用人单位存在劳动关系的，应当承担初步举证责任。牛瑞芹提供与高菊萍的录音与接处警工作登记表，录音中高菊萍认可牛瑞芹是她的员工，且涵阳厂亦认可涵阳厂是戴建勇的妻子高菊萍负责,双方陈述的涵阳厂的地点也一致。综上，牛瑞芹已经进行了初步举证，在涵阳厂未提供相反证据的情况下，可以认定在2019年12月3日牛瑞芹与涵阳厂存在劳动关系，对涵阳厂关于不存在劳动关系的辩解法院不予采信。据此，一审法院依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、《最高人民法院关于适用的解释》第九十条之规定，判决：确认牛瑞芹与涵阳厂在2019年12月3日存在劳动关系。案件受理费减半收取5元，由涵阳厂负担二审中，当事人没有提交新证据。对一审查明的事实本院依法予以确认。二审中，涵阳厂陈述，牛瑞芹的工作地点是在江阴市镇澄路1537号，但她是在高菊萍那里工作，涵阳厂主要从事五金加工件，高菊萍的厂主要从事喷塑，高菊萍的厂并未进行工商登记，牛瑞芹实际是与高菊萍存在劳动关系，与涵阳厂无关。本院认为：劳动关系，是指用人单位

劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员，劳动者在用人单位的管理、指挥与监督下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系。劳动者主张与用人单位存在劳动关系的，应当承担初步举证责任。牛瑞芹提供与高菊萍的录音与接处警工作登记表，录音中高菊萍认可牛瑞芹是她的员工，且涵阳厂亦认可涵阳厂是戴建勇的妻子高菊萍负责,双方陈述的涵阳厂的地点也一致。综上，牛瑞芹已经进行了初步举证，在涵阳厂未提供相反证据的情况下，可以认定在2019年12月3日牛瑞芹与涵阳厂存在劳动关系，对涵阳厂关于不存在劳动关系的辩解法院不予采信。据此，一审法院依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、《最高人民法院关于适用的解释》第九十条之规定，判决：

江苏省无锡市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)苏02民终1231号上诉人（原审被告）：江阴市申港涵阳机械配件厂，住所地江苏省江阴市镇澄路**。经营者：戴建勇，该厂厂长。委托诉讼代理人：常建平。被上诉人（原审原告）：牛瑞芹，女，1973年5月6日出生，汉族，住河南省内黄县。委托诉讼代理人：马贵忠，江苏瀛优律师事务所执业律师。上诉人江阴市申港涵阳机械配件厂（以下简称涵阳厂）因与被上诉人牛瑞芹确……