追偿权纠纷 （2015）酒民申字第39号
裁判要旨
《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定，雇员在从事雇佣活动中致他人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的可以向雇员追偿。本案中，被申请人赵学文作为雇员，在从事雇佣活动中发生交通事故致人死亡，申请人作为雇主，应当承担赔偿责任。且被申请人在驾驶车辆夜间行驶遇到前方道路有异常时，未确保安全提前采取避让措施，导致受害人刘海玲死亡，交警部门认定其负事故同等责任，不能证明被申请人存在故意或重大过失。因此，申请人要求追偿其已经承担的赔偿费用没有法律依据，其再审申请不符合《民事诉讼法》第二百条第（二）、（六）项规定的再审事由。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百零四条之规定，裁定如下：驳回申请人徐兴福的再审申请。审判长 董 海审判员 刘 平审判员 丁丽华二〇一五年九月七日书记员 毛伟俭
摘要
《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定，雇员在从事雇佣活动中致他人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的可以向雇员追偿。本案中，被申请人赵学文作为雇员，在从事雇佣活动中发生交通事故致人死亡，申请人作为雇主，应当承担赔偿责任。且被申请人在驾驶车辆夜间行驶遇到前方道路有异常时，未确保安全提前采取避让措施，导致受害人刘海玲死亡，交警部门认定其负事故同等责任，不能证明
正文（节选）
甘肃省酒泉市中级人民法院民 事 裁 定 书（2015）酒民申字第39号再审申请人（一审原告，二审上诉人）徐兴福，男，生于1964年4月。被申请人（一审被告，二审被上诉人）赵学文，男，生于1972年2月。申请人徐兴福因追偿权纠纷一案，不服本院（2015）酒民一终字第42号民事判决，向本院申请再审。本院受理后，依法组成合议庭进行了审查。本案现已审查终结。徐兴福申请再审称：交警部门出具的责任认定书明确了……