劳动争议 （2018）辽01民终1312号
裁判要旨
非个人签字没有认定。仅凭电话询问上诉人住所地周围的村民就认定王世涛在企业工作十年以上，因证人未出庭应诉，没有证据效力，一审法院关于工作年限的认定错误，二审法院应予以纠正。关于失业保险问题，个人参加了新型农民合作医疗，无法参加职工医疗保险，在未参加社会医疗保险的情况下，社会保险机构拒绝接受企业缴纳的失业保险。且王世涛系农民，有赖以存在的土地，本身不属于享受失业保险人群范围。财产保全费不应由单位承担。王世涛向一审法院诉讼请求：王世涛于1999年11月到沈阳市腾兴铸造有限公司工作上班，从事炉工等工种，没有违反公司规章制度中的解除劳动关系情况下，沈阳市腾兴铸造有限公司于2014年12月26日无故解除与王世涛的劳动关系；工作期间沈阳市腾兴铸造有限公司未与王世涛签订劳动合同，2014年的固定工资为2,850元，每加一个班是95元，每月工资3,000元左右；王世涛于2015年4月10日向辽中县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，辽中劳人仲字【2015】108号仲裁裁决书裁决：一、沈阳市腾兴铸造有限公司给付王世涛解除劳动关系经济补偿金2,975元乘以3.5个月=10,412.5元；二、沈阳市腾兴铸造有限公
摘要
王世涛与沈阳市腾兴铸造有限公司劳动争议纠纷二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）辽01民终1312号上诉人（原审原告、并案被告）：王世涛，男。委托诉讼代理人：孟范洪，系辽中县正太法律服务所法律工作者。委托诉讼代理人：窦晓萍，女，1964年10月9日出生，汉族，现住辽中县城郊乡肖家崴子村*组**号，系��世涛的妻子。上诉人（原审被告、并案原告）：沈阳市腾兴铸造有限公司。法定代表人：白英娇，系总经理。委托诉讼代理人：张雷，男，……