劳动合同纠纷 （2015）中中法民六终字第14号

关于付顺臣诉请的未签订书面劳动合同工资差额29700元的问题。正美公司提交了2010年10月1日、2011年10月5日与付顺臣签订的两份劳动合同及续订劳动合同书，虽然付顺臣对2010年10月1日的劳动合同上的签名不确认真实性，但其没有提出笔迹鉴定，应承担不利的法律后果，故原审法院依法采信正美公司提交的两份劳动合同及续订劳动合同书，认定双方已经签订了书面劳动合同，付顺臣的该项诉求，没有事实依据，原审法院不予支持。关于付顺臣诉请2011年9月1日至2013年8月31日延长工作时间加班费43747元、休息日加班费76733元的问题。虽然付顺臣不确认发放明细的真实性，但2011年9月至2012年12月的转帐凭证与发放明细的实发工资除2012年4月外相差均为1.5元，2012年8月至同年12月转帐凭证的付款金额与付顺臣提交的转帐明细的交易金额一致，2013年1月至同年9月的工资表有付顺臣的签名，而工资表显示的工资组成与发放明细的工资组成一致，根据合理性原则，原审法院依法采信正美公司提交的发放明细。鉴于发放明细及工资表反映正美公司已分别按照付顺臣正常工作时间工资的150%、200%计付付顺臣延长工

关于付顺臣诉请的未签订书面劳动合同工资差额29700元的问题。正美公司提交了2010年10月1日、2011年10月5日与付顺臣签订的两份劳动合同及续订劳动合同书，虽然付顺臣对2010年10月1日的劳动合同上的签名不确认真实性，但其没有提出笔迹鉴定，应承担不利的法律后果，故原审法院依法采信正美公司提交的两份劳动合同及续订劳动合同书，认定双方已经签订了书面劳动合同，付顺臣的该项诉求，没有事实依据，原审法院不予支持。关于付顺臣诉请2011年9月1日至2013年8月31日延长工作时间加班费43747元、休息日加班费76733元的问题。虽然付顺臣不确认发放明细的真实性，但2011年9月至2012年12月

广东省中山市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）中中法民六终字第14号上诉人（原审原告）：付顺臣，男，1966年1月3日出生，汉族，住河南省邓州市。委托代理人：李道红、邱爱山，广东卓正律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：中山市正美电器金属制品有限公司，住所地广东省中山市。法定代表人：黄伟强，该公司董事长。委托代理人：朱晓清，该公司综管部部长。委托代理人：严健渝，广东仲马律师事务所律师。上诉……