经济补偿金纠纷 (2017)赣01民终2466号
裁判要旨
经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。本案中,被告吉尼斯公司两次将工厂生产线租赁给其他公司经营,但原告自述其一直不知情,且原告的工作地点、工作性质、工资计算方式均未发生变化。已发生法律效力的(2016)赣01民终1499号民事判决书认定2013年3月至2014年3月被告将工厂生产线租赁给江西凯扬陶瓷发展有限公司经营,只是内部经营权转移,不影响原、被告之间劳动关系的存续。同理,被告于2015年3月将工厂生产线租赁给南昌玉润陶瓷有限公司,也不影响原、被告之间劳动关系的存续。至于原告主张原、被告双方解除劳动关系的时间经上述生效判决认定为2015年7月,一审法院认为,因原告在2015年提起的诉讼中仅主张确认其与被告自2011年3月至2015年7月间存在事实劳动关系,故法院依其诉请确认原、被告存在事实劳动关系的期限为自2011年3月起至2015年7月,并不代表原、被告于2015年7月解除劳动关系。并且,庭审中原告自认其至今仍在被告处工作,即双方仍未解除劳动关系,故原告请求被告支付解除劳动关系经济补偿金,不符合法律规定,一审法院不予支持。依照《中华人民共
摘要
经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。本案中,被告吉尼斯公司两次将工厂生产线租赁给其他公司经营,但原告自述其一直不知情,且原告的工作地点、工作性质、工资计算方式均未发生变化。已发生法律效力的(2016)赣01民终1499号民事判决书认定2013年3月至2014年3月被告将工厂生产线租赁给江西凯扬陶瓷发展有限公司经营,只是内部经营权转移,不影响原、被告之间劳动关系的存续。同理,被告于2015年3月将工厂生产线租赁给南昌玉润陶瓷有限公司,也不影响原、被告之间劳动关系的存续。至于原告主张原、被告双方解除劳动关系的时间经上述生效判决认定为2015年7月,一审
正文(节选)
江西省南昌市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)赣01民终2466号上诉人(原审原告):郭庆祥,男,1962年1月4日出生,汉族,住江西省南昌市经济技术开发区。委托诉讼代理人:潘喜铅,江西新兰律师事务所律师。被上诉人(原审被告):南昌吉尼斯陶瓷发展有限公司,住所地:南昌经济技术开发区枫林大道,组织机构代码:74605130—6。法定代表人:杨大勇,系该公司总经理。上诉人郭庆祥因与……