劳动合同纠纷 (2017)沪02民终8641号

案号
(2017)沪02民终8641号
法院
上海市第二中级人民法院
案由
劳动合同纠纷
年份
2017
地域
上海市
裁判日期
2017-11-15

裁判要旨

关于解除劳动合同经济补偿金。梁国庆要求解除劳动合同经济补偿的依据是视频资料及银行打卡记录,因视频资料系梁国庆在非正式场合非正常拍摄,且仅有片段,形式上存在欠缺,且从该视频资料无法直接看出尼仕达公司具有解除与梁国庆劳动关系的意思表示。同时,银行打卡记录亦无法证明尼仕达公司系因解除劳动关系而对梁国庆发放的工资。梁国庆称系尼仕达公司与梁国庆解除劳动关系,至少是尼仕达公司提议的协商一致解除,缺乏充分证据证明,故对梁国庆的诉请难以支持。一审法院判决如下:梁国庆要求上海尼仕达家具有限公司支付解除劳动合同经济补偿金108,000元的诉讼请求不予支持。本院二审期间,当事人没有提交新证据。本院对一审查明的事实予以确认。本院认为,本案双方的争议是尼仕达公司解除与梁国庆的劳动关系,还是梁国庆自行离职。虽梁国庆为证明系尼仕达公司解除其提供了视频资料和银行明细单等证据,然视频资料所反映的内容是公司员工在外吃饭时法定代表人所发表的一些言语,从这些言语中不能证明尼仕达公司有与梁国庆解除劳动合同的意思表示,且该视频是不完整的。银行明细单可以证明尼仕达公司发放梁国庆工资的情况,但不能证明发放工资即劳动关系解除。梁国庆另

摘要

关于解除劳动合同经济补偿金。梁国庆要求解除劳动合同经济补偿的依据是视频资料及银行打卡记录,因视频资料系梁国庆在非正式场合非正常拍摄,且仅有片段,形式上存在欠缺,且从该视频资料无法直接看出尼仕达公司具有解除与梁国庆劳动关系的意思表示。同时,银行打卡记录亦无法证明尼仕达公司系因解除劳动关系而对梁国庆发放的工资。梁国庆称系尼仕达公司与梁国庆解除劳动关系,至少是尼仕达公司提议的协商一致解除,缺乏充分证据证明,故对梁国庆的诉请难以支持。一审法院判决如下:梁国庆要求上海尼仕达家具有限公司支付解除劳动合同经济补偿金108,000元的诉讼请求不予支持。本院二审期间,当事人没有提交新证据。本院对一审查明的事实予

正文(节选)

上海市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2017)沪02民终8641号上诉人(原审原告):梁国庆,男,1978年10月1日出生,汉族,户籍地江西省九江市。委托诉讼代理人:聂运梅,上海辉和律师事务所律师。被上诉人(原审被告):上海尼仕达家具有限公司,住所地上海市青浦区。法定代表人:倪小平,总经理。委托诉讼代理人:荣亚红,上海咏君律师事务所律师。上诉人梁国庆因与被上诉人上海尼仕达家具有限公司(以下简……