确认劳动关系纠纷 （2015）哈中民一终字第153号

劳动者与用人单位的合法权益均应受到法律的保护。本案的争议焦点在于徐德元与案外人郭召营是何种关系。被告东运公司与郭召营签订《开山矿业选场改扩建工程合同》，将其承建的开山选场改扩建工程转包给郭召营的事实，双方当事人及郭召营本人均不持异议，本院予以确认。郭召营不具备用工主体资格的事实，原被告双方及郭召营本人亦表示认可，本院予以确认。《最髙人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条第二款规定：”没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。”首先，原告王桂英、徐喆蕊并未出示任何证据用以证明其所提出的由郭召营代表被告东运公司聘任了徐德元作为的工地管理人的主张；其次，原告王桂英、徐喆蕊提出徐德元是在为工地买错片的过程中意外身亡，请求本院据此确认徐德元与被告东运公司的劳动关系，但徐德元购买锯片的事实、及为何人何地购买锯片、受何人指挥安排购买锯片等问题，原告并未提供充分有效的证据足以证实；第三，根据劳社部发（2005）12号《关于确立劳动关系有关事项的通》第一条规定：“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：（一）用人单位和劳动者符

劳动者与用人单位的合法权益均应受到法律的保护。本案的争议焦点在于徐德元与案外人郭召营是何种关系。被告东运公司与郭召营签订《开山矿业选场改扩建工程合同》，将其承建的开山选场改扩建工程转包给郭召营的事实，双方当事人及郭召营本人均不持异议，本院予以确认。郭召营不具备用工主体资格的事实，原被告双方及郭召营本人亦表示认可，本院予以确认。《最髙人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条第二款规定：”没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。”首先，原告王桂英、徐喆蕊并未出示任何证据用以证明其所提出的由郭召营代表被告东运公司聘任了徐德元作为的工地管理人的主张；其次，原

新疆维吾尔自治区哈密地区中级人民法院民 事 判 决 书（2015）哈中民一终字第153号上诉人（原审原告）：王桂英，女，汉族。委托代理人：王一江，系新疆嘉仁律师事务所律师。上诉人（原审原告）：徐喆蕊，女，汉族。法定代理人：王桂英，身份同上，系徐喆蕊母亲。委托代理人：王一江，系新疆嘉仁律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：哈密巿东运建筑安装工程有限责任公司，地址：哈密市石油基地开发区兴业路71号。法……