工伤保险待遇纠纷 （2017）渝02民终859号

停工留薪期是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的期限。原告在被告处工作到2013年12月超过法定退休年龄，之后回家务农于2014年6月24日被诊断为职业病。原告没有在被告处暂停工作接受工伤治疗的事实，主张停工留薪期工资的诉讼请求于法无据，法院不予支持。原告主张的一次性伤残补助金，奉节县社会保险局书面答复暂不予支付，故本院在本案中不作处理。原告主张的一次性工伤医疗补助金和伤残津贴的依据是渝人社办[2011]184号文件通知，该通知的适用范围一是未参加工伤保险的职工，二是已参加工伤保险的职工户籍不在本市的。原告不符合该通知一次性支付工伤保险待遇的人员范围。按照国务院《工伤保险条例》的相关规定，原告被鉴定为叁级伤残，应当与用人单位保留劳动关系，退出工作岗位，从工伤保险基金中享受一次性伤残补助金和伤残津贴。原告所主张的一次性医疗补助金于法无据。原告的诉讼请求法院不予支持，应当予以驳回。遂依照《中华人民共和国民法通则》第五条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释第九十条之规定，判决：驳回原告刘祥成的诉讼请求

停工留薪期是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的期限。原告在被告处工作到2013年12月超过法定退休年龄，之后回家务农于2014年6月24日被诊断为职业病。原告没有在被告处暂停工作接受工伤治疗的事实，主张停工留薪期工资的诉讼请求于法无据，法院不予支持。原告主张的一次性伤残补助金，奉节县社会保险局书面答复暂不予支付，故本院在本案中不作处理。原告主张的一次性工伤医疗补助金和伤残津贴的依据是渝人社办[2011]184号文件通知，该通知的适用范围一是未参加工伤保险的职工，二是已参加工伤保险的职工户籍不在本市的。原告不符合该通知一次性支付工伤保险待遇的人员范围。按照国务院《工伤

重庆市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2017)渝02民终859号上诉人（原审原告）：刘祥成，男，1951年8月23日出生，汉族，农民，住重庆市奉节县。被上诉人（原审被告）：重庆同发煤炭销售有限责任公司同发煤矿，住所地：重庆市奉节县大树镇凤仙村3组，注册号：500236300068882。代表人：颜帮松。上诉人刘祥成与被上诉人重庆同发煤炭销售有限责任公司同发煤矿工伤保险待遇纠纷一案，不服奉节县……