工伤保险待遇纠纷 （2019）渝0107民初8481号
裁判要旨
被告经本院依法送达起诉状副本和开庭传票等法律文书后，在法定期限内既不提交答辩状又不到庭应诉，是对自己诉讼权利的放弃，本院可以依据庭审查明的事实依法缺席判决。 被告未为原告参加社会保险，原告以此为由向被告提出解除劳动关系理由正当。 原告于2019年3月19日向被告邮寄了被迫解除劳动关系通知书，被告收发室于次日收到该通知书，因此本院认定原被告之间的劳动关系已于2019年3月20日解除。 原告在工作中受伤，经认定属于工伤，伤残等级为九级，应当享受九级伤残的工伤保险待遇，被告未为原告参加工伤保险，应当按照工伤保险条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付原告各项工伤保险待遇。 关于原告的工资，原告主张其平均工资为4160元/月，被告未举示工资发放的相应依据，应当承担举证不能的相应后果，故本院认定原告受伤前的平均工资为4160元/月。 原被告之间的劳动关系于2019年3月20日解除，一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金的计算基数按照双方解除劳动关系时上一年度的重庆市职工月平均工资标准6814元/月予以认定。 本院对原告的工伤保险待遇认定如下：（1）一次性伤残补助金为9个月的本人工资，应为3744
摘要
陈其伟与重庆青佐汽车配件有限公司工伤保险待遇纠纷一审民事判决书
正文（节选）
重庆市九龙坡区人民法院民 事 判 决 书（2019）渝0107民初8481号原告：陈其伟，男，汉族，1970年9月15日出生，住重庆市九龙坡区。 委托诉讼代理人：王舸，重庆劳创律师事务所律师。 被告：重庆青佐汽车配件有限公司。 住所地：重庆市九龙坡区中梁山协兴村3号，统一社会信用代码91500107MA5U3URN19。 法定代表人：黄万明。 原告陈其伟与被告重庆青佐汽车配件有限公司（以下简称青佐……