提供劳务者受害责任纠纷 （2019）鄂1024民初710号
裁判要旨
本案争议的焦点问题是：原告郑国华与被告秦贺勇之间是否构成雇佣关系。 首先，原告郑国华等人从车上往地面卸货的行为，技术含量极低，也不需要特殊的工具与设备辅助完成；完全依靠自身的劳动力做依托。 其次，从报酬上来看，被告秦贺勇与原告、刘某等人协商对价时，是按每人180元的标准进行计价，而非按货物的数量进行计价，该价格亦符合江陵本地重体力劳动的市场价格。 故被告秦贺勇支付的1080元是支付的原告等6人的劳动力的对价。 最后，原告等人在提供劳动力时，一定程度上接受被告秦贺勇的指挥与控制。 在规定的时间及劳务范围内，被告秦贺勇有权利要求原告等人做卸货范围内的某事，从秦贺勇安排原告等人清扫场地、铺毯子可以印证。 因此原告郑国华与被告秦贺勇之间构成雇佣关系。 原告郑国华在提供劳务的过程中遭受伤害，作为雇主秦贺勇应当承担赔偿责任。 但是，原告是否属于高空作业，尚未有充分的证据佐证。 卸货是一项技术含量低的体力劳动，被告秦贺勇已提供了安全保护设备安全帽，卸货有别于建筑行业里的高空作业，被告秦贺勇已经尽到了基本的安全注意义务。 本案事故的发生是由于原告郑国华自身的大意和缺乏安全知识所致，其对自身损害的发生具
摘要
郑国华与秦贺勇提供劳务者受害责任纠纷一审民事判决书
正文（节选）
湖北省江陵县人民法院民 事 判 决 书(2019)鄂1024民初710号原告：郑国华，男，1968年11月10日生，汉族。 委托诉讼代理人：范晨旭，湖北朋来律师事务所律师。 委托诉讼代理人：吴天正，湖北朋来律师事务所律师。 被告：秦贺勇，男，1981年7月8日生，汉族。 原告郑国华与被告秦贺勇提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2019年8月16日立案受理后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。 原……