劳动争议 （2018）内25民终1974号
裁判要旨
当事人对自己的主张应当提供证据加以证明，如不能提供则应承担不利的法律后果。本案中，原告王某1虽然称自1978年至1991年期间与锡林浩特煤矿之间存在劳动关系，但其提供的书面证据仅能证明原告参加工作时间为1993年6月30日，其申请出庭的证人郭某、付某亦仅证明了原告在五七连干过活，对其干活的具体身份并不清楚，另一位证人王某2，与原告王某1系同胞兄弟，存在利害关系，故三位证人证言均不能形成有效的证据链证明其主张，其也未提交工资支付凭证或记录，缴纳各种保险的记录及用人单位给其发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件等证明双方存在劳动关系的事实，故原告的主张，证据不足，一审法院不予支持。判决如下：驳回原告王某1的诉讼请求。案件受理费10元，由原告王某1负担。 本院二审期间，上诉人出示新证据，1987年4月25日计件工资表一份，证明双方在1978年-1991年期间存在劳动关系，被上诉人认为该证据为复印件真实性无法核实，且发放单位是小井口，和被上诉人之间没有关系。上诉人在二审期间申请证人许某出庭作证，证明双方一同在五七连的小井口背煤，五七连是煤矿的下属单位，被上诉人对证人证言不予认可。本院审理查明
摘要
王某1与锡林郭勒盟锡林浩特煤矿劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
内蒙古自治区锡林郭勒盟中级人民法院 民 事 判 决 书 （2018）内25民终1974号 上诉人(一审原告）：王某1，现住内蒙古自治区锡林郭勒盟锡林浩特市。 委托诉讼代理人：姚某，内蒙古合志律师事务所律师。 被上诉人(一审被告）：锡林郭勒盟锡林浩特煤矿。 法定代表人：李某。 委托诉讼代理人：格某，系该矿法律顾问。 上诉人王某1因与被上诉人锡林郭勒盟锡林浩特煤矿劳动争议纠纷一案，不服内蒙古自治区锡林……