提供劳务者致害责任纠纷 （2021）辽08民终188号

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。迟海丰作为王钦锋的雇员，在从事雇佣活动中受到人身损害，应当由王钦锋承担赔偿责任。盖州市暖泉建工程有限责任公司在履行招投标手续后，虽未与营口祥烽海滨温泉度假有限公司、王钦锋签订书面协议，也未对该工程进行实际施工，但其违法出借资质，已构成实质上的挂靠关系。根据《最高人民法院关于人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或应当知道接受发包或分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任”的规定，盖州市暖泉建工程有限责任公司对王钦锋的赔偿责任应承担连带赔偿责任。鉴于盖州市暖泉建工程有限责任公司为该工程在中国人民人寿保险股份有限公司营口中心支公司投保团体人身保险，迟海丰因本起事故造成的各项经济损失，应由中国人民人寿保险股份有限公司营口中心支公司在保险限额内进行赔偿，不足部分由王钦锋进行赔偿，营口祥烽海滨温泉度假有限公司对王钦锋应承担的赔偿责任承担连带赔偿责任，但迟海丰作为完全民事行为能力人，疏忽大意，未确保自身安全，应适当减轻赔偿人的赔

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。迟海丰作为王钦锋的雇员，在从事雇佣活动中受到人身损害，应当由王钦锋承担赔偿责任。盖州市暖泉建工程有限责任公司在履行招投标手续后，虽未与营口祥烽海滨温泉度假有限公司、王钦锋签订书面协议，也未对该工程进行实际施工，但其违法出借资质，已构成实质上的挂靠关系。根据《最高人民法院关于人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或应当知道接受发包或分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任”的规定，盖州市暖泉建工程有限责任公司对王钦锋的赔偿责任

辽宁省营口市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）辽08民终188号上诉人（原审被告）：王钦锋，男，1955年7月8日出生，汉族，住盖州市。委托诉讼代理人：胡金泽，辽宁辰州律师事务所律师。上诉人（原审被告）：盖州市暖泉建筑工程有限责任公司，住所地：盖州市暖泉镇镇政府2楼204/205房间。法定代表人：李维库，该公司经理。被上诉人（原审原告）：迟海丰，男，1964年12月26日出生，汉族，住盖州……