劳务合同纠纷 （2019）内0403民初1980号
裁判要旨
劳务合同是一方当事人提供劳务，另一方当事人支付劳务报酬的合同。 当事人应当按照约定全面履行自己的合同义务。 本案原、被告约定由原告提供劳务，被告支付劳务报酬，双方之间已形成劳务合同关系，原告已按约定履行完其提供劳务的义务，被告应及时承担给付劳动报酬的责任，故对原告要求给付工资的诉讼请求，本院予以支持。 被告主张原告工作按天发放，但未提交证据予以证实，其主张不能成立。 原告提供录音资料证明双方约定原告工资为按月发放，其工作时间为2个月零2天，但不能证明其工资属于7000元情形，故原告每月工资应为6500元，原告自认被告已支付其工资1608元，现被告尚欠原告工资11862元（6500元×2个月+6500元÷30天×2个月-1608元）。 综上所述，依照《中华人民共和国合同法》第一百零九条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决如下：被告郭利军支付原告刘**所欠工资11862元，于本判决发生法律效力后立即付清。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费5元，由被告郭利
摘要
孙某与赤峰中乐大酒店有限公司、王某2劳务合同纠纷一审民事判决书
正文（节选）
内蒙古自治区赤峰市元宝山区人民法院民事判决书（2019）内0403民初1980号原告：孙某，男，1988年4月26日出生，住赤峰市，公民身份号码：×××。 委托诉讼代理人：马某，内蒙古京宇信律师事务所律师。 委托诉讼代理人：杨某，内蒙古法林律师事务所律师。 被告：赤峰中乐大酒店有限公司，住所地赤峰市元宝山区平庄宝山路中段西侧，统一社会信用代码：×××。 法定代表人：王某1，董事长。 被告：王某2，……