确认劳动关系纠纷 （2014）同民终字第24号

原告山西宏锦建筑工程有限公司在承包了大同市南郊区西韩岭棚户区住宅楼工程后，又将部分工程转包给不具备用工主体资格的自然人，而被告杨成永系该个人承包者招用人员，原告、被告之间并未具备构成事实劳动关系形式和实质要件，故不予认定原告、被告之间存在事实劳动关系，对原告山西宏锦建筑工程有限公司请求确认原、被告之间不存在劳动关系的请求予以支持。依照《中华人民共和国劳动法》第二条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条之规定，判决如下：原、被告之间不存在劳动关系。案件受理费10元减半收取5元及专递费120元由被告杨成永负担。宣判后，原审被告杨成永不服，向本院提起上诉。请求依法撤销原判并改判上诉人杨成永与被上诉人山西宏锦建筑工程有限公司存在劳动关系，诉讼费由被上诉人山西宏锦建筑工程有限公司承担。其主要理由为：1.一审中没有证据证明被上诉人山西宏锦建筑工程有限公司将工程转包给个人，而一审法院却认定转包给了王丙儒个人；2.即使被上诉人山西宏锦建筑工程有限公司将工程转包给个人，而且是不具备用工主体资格的人，根据相关法律规定，也应当具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。被上诉人山西宏锦建筑工程有限公司答

原告山西宏锦建筑工程有限公司在承包了大同市南郊区西韩岭棚户区住宅楼工程后，又将部分工程转包给不具备用工主体资格的自然人，而被告杨成永系该个人承包者招用人员，原告、被告之间并未具备构成事实劳动关系形式和实质要件，故不予认定原告、被告之间存在事实劳动关系，对原告山西宏锦建筑工程有限公司请求确认原、被告之间不存在劳动关系的请求予以支持。依照《中华人民共和国劳动法》第二条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条之规定，判决如下：原、被告之间不存在劳动关系。案件受理费10元减半收取5元及专递费120元由被告杨成永负担。宣判后，原审被告杨成永不服，向本院提起上诉。请求依法撤销原判并改判上诉人杨成永与被

山西省大同市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）同民终字第24号上诉人（原审被告）杨成永。委托代理人张晋云，山西鸿安律师事务所律师。被上诉人（原审原告）山西宏锦建筑工程有限公司，住所地太原市迎泽街新建路35号3号楼2层。法定代表人薛成富，经理。委托代理人王丙儒。委托代理人芦立，系同煤集团宏远公司法律事务部法律顾问。上诉人杨成永因与山西宏锦建筑工程有限公司确认劳动关系纠纷一案，不服大同市南郊区……