工伤保险待遇纠纷 (2015)南民劳终字第00042号

案号
(2015)南民劳终字第00042号
法院
河南省南阳市中级人民法院
案由
工伤保险待遇纠纷
年份
2015
地域
河南省南阳市
裁判日期
2015-04-09

裁判要旨

被上诉人于1998年11月7日在工作过程中导致左手受伤,2000年1月17日,经南阳市人力资源和社会保障局认定为工伤。2000年4月28日,经南阳市劳动鉴定委员会鉴定构成五级伤残,无护理依赖,无医疗依赖,需配备假肢。2000年8月7日,经新野县劳动争议仲裁委员会调解,被上诉人与原华纺(南阳)棉业有限公司达成了调解协议,该协议的前提是双方劳动关系存续。现被上诉人依法向新野县劳动争议仲裁委员会申请解除劳动关系,请求支付各项工伤待遇和社会保险,符合法律规定,不违反“一事不再理”的原则。因此上诉人的上诉理由不能成立,原审认定事实清楚,适用法律正确,处理适当,应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼》第一百七十一条第一款第一项的规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。二审上诉费10元由上诉人新野县华胜棉业有限公司负担。本判决为终审判决。审 判 长  张红彦审 判 员  李郧钦代理审判员  刘 涛二〇一五年四月九日书 记 员  赵 杰 关注

摘要

被上诉人于1998年11月7日在工作过程中导致左手受伤,2000年1月17日,经南阳市人力资源和社会保障局认定为工伤。2000年4月28日,经南阳市劳动鉴定委员会鉴定构成五级伤残,无护理依赖,无医疗依赖,需配备假肢。2000年8月7日,经新野县劳动争议仲裁委员会调解,被上诉人与原华纺(南阳)棉业有限公司达成了调解协议,该协议的前提是双方劳动关系存续。现被上诉人依法向新野县劳动争议仲裁委员会申请解除劳动关系,请求支付各项工伤待遇和社会保险,符合法律规定,不违反“一事不再理”的原则。因此上诉人的上诉理由不能成立,原审认定事实清楚,适用法律正确,处理适当,应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼》第一

正文(节选)

河南省南阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)南民劳终字第00042号上诉人(原审原告)新野县华胜棉业有限公司。住所地:新野县人民路北段东侧。法定代表人丁冬霞,经理。委托代理人乔梦麟,河南从头越律师事务所律师。被上诉人(原审被告)孙风菊,女。委托代理人赵文涛、樊肖波,河南锦明律师事务所律师。上诉人新野县华胜棉业有限公司与被上诉人孙风菊为工伤保险待遇纠纷一案,不服新野县人民法院(2014)新……