不当得利纠纷 （2019）皖03民终2504号

没有合法根据，取得不当利益，造成他人损失的，应当将取得的不当利益返还受损失的人。卢成羿已于2017年12月20日与安徽开源路桥有限责任公司解除劳动关系，而安徽开源路桥有限责任公司因社会保险需要提前申报而错误的又为卢成羿缴纳了2018年1月的社会保险，遭受了损失，卢成羿应当将多缴纳的社会保险费返还安徽开源路桥有限责任公司。卢成羿辩称安徽开源路桥有限责任公司系明知无给付义务而给付不构成不当得利，安徽开源路桥有限责任公司主张社保申报需提前申报，在卢成羿辞职前公司已申报了卢成羿2018年1月的社保。现卢成羿未举证证明安徽开源路桥有限责任公司在明知卢成羿已辞职的情况下还缴纳了社保，故对卢成羿的此项辩解不予采信。卢成羿还辩称社会保险费的缴纳是行政关系，不是民事法律关系，用人单位可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼，而非人民法院民事案件的受理范围。经查法律规定，用人单位欠缴劳动者社会保险属于社保保险费征收机构与用人单位的行政关系，本案不属于此类情况，故对卢成羿该项辩解亦不予支持。综上，依照《中华人民共和国民法通则》第九十二条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决：卢成羿于本判

没有合法根据，取得不当利益，造成他人损失的，应当将取得的不当利益返还受损失的人。卢成羿已于2017年12月20日与安徽开源路桥有限责任公司解除劳动关系，而安徽开源路桥有限责任公司因社会保险需要提前申报而错误的又为卢成羿缴纳了2018年1月的社会保险，遭受了损失，卢成羿应当将多缴纳的社会保险费返还安徽开源路桥有限责任公司。卢成羿辩称安徽开源路桥有限责任公司系明知无给付义务而给付不构成不当得利，安徽开源路桥有限责任公司主张社保申报需提前申报，在卢成羿辞职前公司已申报了卢成羿2018年1月的社保。现卢成羿未举证证明安徽开源路桥有限责任公司在明知卢成羿已辞职的情况下还缴纳了社保，故对卢成羿的此项辩解不

安徽省蚌埠市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）皖03民终2504号上诉人（原审被告）：卢成羿，男，1993年8月18日出生，汉族，住安徽省蚌埠市禹会区。被上诉人（原审原告）：安徽开源路桥有限责任公司，住所地安徽省合肥市。法定代表人：黄风雷，该公司董事长。委托诉讼代理人：李军，上海锦天城（合肥）律师事务所律师。上诉人卢成羿与被上诉人安徽开源路桥有限责任公司不当得利纠纷一案，不服安徽省蚌埠市禹……