劳动合同纠纷 （2014）沪二中民三（民）终字第730号

生效的法律文书认定的事实可以作为案件处理依据。2013年9月18日，黄井雄向上海市杨浦区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求确认2012年9月至2013年9月期间黄井雄与上海地固岩土公司存在劳动关系及要求上海地固岩土公司支付未签订书面劳动合同双倍工资差额14，000元等。该仲裁委员会对黄井雄的所有仲裁请求不予支持。该仲裁裁决业已生效。现黄井雄再主张双方存在劳动关系，本院不予采信。同理，黄井雄基于劳动关系要求上海地固岩土公司支付违法解除劳动合同赔偿金及未缴纳社会保险的损失，本院亦不予支持。本院审理中，黄井雄认为其2012年9月26日至2013年2月3日期间在上海地固岩土公司工作四个半月，第一次申请仲裁要求上海地固岩土公司支付的未签订书面劳动合同双倍工资差额即上述期间的双倍工资差额，故现黄井雄再主张2012年10月1日至2013年1月3日的未签订书面劳动合同双倍工资差额系重复诉讼，原审法院对此不予处理并无不当。黄井雄未能提供充足证据证明其与上海地固岩土公司存在劳动关系及2013年2月1日至同年2月3日向上海地固岩土公司提供劳动，故原审法院对黄井雄主张的2013年2月1日至同年2月3日的工资

生效的法律文书认定的事实可以作为案件处理依据。2013年9月18日，黄井雄向上海市杨浦区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求确认2012年9月至2013年9月期间黄井雄与上海地固岩土公司存在劳动关系及要求上海地固岩土公司支付未签订书面劳动合同双倍工资差额14，000元等。该仲裁委员会对黄井雄的所有仲裁请求不予支持。该仲裁裁决业已生效。现黄井雄再主张双方存在劳动关系，本院不予采信。同理，黄井雄基于劳动关系要求上海地固岩土公司支付违法解除劳动合同赔偿金及未缴纳社会保险的损失，本院亦不予支持。本院审理中，黄井雄认为其2012年9月26日至2013年2月3日期间在上海地固岩土公司工作四个半月，第一次申

上海市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2014）沪二中民三（民）终字第730号上诉人（原审原告）黄井雄。被上诉人（原审被告）上海地固岩土工程有限公司。法定代表人张继红。上诉人黄井雄因劳动合同纠纷一案，不服上海市杨浦区人民法院（2014）杨民一（民）初字第1054号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭，公开开庭审理了本案。上诉人黄井雄，被上诉人上海地固岩土工程有限公司（以下简称上海地固岩……