提供劳务者受害责任纠纷 （2017）豫01民终16640号

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。双方在庭审中均认可刘辛芳系由刘全锋雇佣到工地从事劳务，本院对其之间的雇佣关系予以确认。刘辛芳在雇佣活动中所遭受的人身损害，应当由刘全锋承担赔偿责任。对刘辛芳应获赔偿数额，本院作出如下认定：一、医疗费：根据医疗机构出具的医疗费票据，结合病历、诊断证明等相关证据，确定医疗费共计24343元（医疗费32643.66元，扣除刘全锋已预交的8300元）；二、误工费：参照2015年建筑业职工平均工资113.1元／天计算，误工期限参照《中华人民共和国公安部人身损害受伤人员误工日评定标准》之规定及住院期间，确定为140天（20+4+26+90），可计其误工费为15834元；三、护理费：参照居民服务业和其他服务业职工平均工资92.76元／天计算，结合原告的伤情酌定护理期限为住院50天，出院护理90天，护理人数按1人计算，可计其护理费为12986.4元；四、住院伙食补助费：住院伙食补助费参照河南省国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准30元／天，计算50天，可计住院伙食补助费为1500元；五、营养费：参照15元／天的标准计算，计算50天，可计营养费为

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。双方在庭审中均认可刘辛芳系由刘全锋雇佣到工地从事劳务，本院对其之间的雇佣关系予以确认。刘辛芳在雇佣活动中所遭受的人身损害，应当由刘全锋承担赔偿责任。对刘辛芳应获赔偿数额，本院作出如下认定：一、医疗费：根据医疗机构出具的医疗费票据，结合病历、诊断证明等相关证据，确定医疗费共计24343元（医疗费32643.66元，扣除刘全锋已预交的8300元）；二、误工费：参照2015年建筑业职工平均工资113.1元／天计算，误工期限参照《中华人民共和国公安部人身损害受伤人员误工日评定标准》之规定及住院期间，确定为140天（20+4+26+90），可计其误

河南省郑州市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）豫01民终16640号上诉人（原审被告）：刘全锋，住河南省长葛市。被上诉人（原审原告）：刘辛芳，住河南省长葛市。委托诉讼代理人：李肖成，河南若讷律师事务所律师。委托诉讼代理人：陈政伟，河南若讷律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：许昌铁信建筑劳务服务有限公司，住所地许昌市望田路毓秀新村11号楼西单元三楼东户。法定代表人：张焕章。上诉人刘全锋因与……