行政复议 （2019）鲁02行终284号

为职工按时、足额缴纳住房公积金是用人单位的法定义务，职工的岗位性质及单位是否有资金来源，均不构成其不缴纳住房公积金的法定事由。关于原告提及的《财政部、人力资源和社会保障部关于进一步加强就业专项资金管理有关问题的通知》（财社[2011]64号），根据《就业补助资金管理暂行办法》（财社[2015]290号）第三十一条“本办法自2016年1月1日起施行。《财政部、人力资源和社会保障部关于进一步加强就业专项资金管理有关问题的通知》（财社[2011]64号）同时废止”之规定，原告提及的上述规定已经失效，《就业补助资金管理暂行办法》（财社[2015]290号）又于2017年10月13日被《就业补助资金管理办法》（财社[2017]164号）替代，而无论上述失效的规定还是现行有效的《就业补助资金管理办法》，均是对于符合促进就业条件的单位和个人，进行社保、职工培训等专项政策性资金补贴的相关规定，与本案公积金缴纳事宜无关，故对于原告的上述理由，法院亦不予采纳。综上，被告作出的涉案《行政处理决定书》认定事实清楚，证据确凿，适用法律、法规正确，符合法定程序，被告青岛市人民政府作出的涉案《行政复议决定书》予以维

为职工按时、足额缴纳住房公积金是用人单位的法定义务，职工的岗位性质及单位是否有资金来源，均不构成其不缴纳住房公积金的法定事由。关于原告提及的《财政部、人力资源和社会保障部关于进一步加强就业专项资金管理有关问题的通知》（财社[2011]64号），根据《就业补助资金管理暂行办法》（财社[2015]290号）第三十一条“本办法自2016年1月1日起施行。《财政部、人力资源和社会保障部关于进一步加强就业专项资金管理有关问题的通知》（财社[2011]64号）同时废止”之规定，原告提及的上述规定已经失效，《就业补助资金管理暂行办法》（财社[2015]290号）又于2017年10月13日被《就业补助资金管理

山东省青岛市中级人民法院 行 政 判 决 书 （2019）鲁02行终284号 上诉人（原审原告）青岛泽青园林绿化服务有限公司。 法定代表人刘波，总经理。 委托代理人夏巍鑫，山东首辰律师事务所律师。 委托代理人张瀚鑫，山东首辰律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）青岛市住房公积金管理中心。 法定代表人王春芳，主任。 被上诉人（原审被告）青岛市人民政府。 法定代表人孟凡利，市长。 原审第三人周凤。 上……