确认劳动关系纠纷 （2014）洛民终字第611号

原审法院生效的（2011）偃民一初字第89号民事裁定书认定偃师市大口乡曹寨小学综合楼工程是富安兴公司承建。而曹寨小学及曹建国、曹文涛、曹文普的证言均能证明曹西定系2010年11月18日在该工程工地干活时受伤。法院2012年6月7日调查笔录中曹寨小学又称合同签订后，公司由秦彩然在学校负责施工。故可以认定曹西定是在为富安兴公司工作时受伤。双方虽未签订书面劳动合同，但曹西定从事的工作内容属于富安兴公司的业务组成部分且公司为曹西定定期发放固定劳动报酬，双方之间符合事实劳动关系的特征。富安兴公司所称双方不存在劳动关系，理由不足，不予支持。依据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条、《中华人民共和国劳动合同法》第七条之规定，判决：一、驳回富安兴公司的诉讼请求。二、富安兴公司与曹西定自2010年10月20日至2010年11月18日期间存在事实劳动关系。本案受理费10元，由富安兴公司承担。富安兴公司上诉称：一审法院认定事实错误。曹西定与该公司之间不存在劳动关系，而是与秦彩然存在雇佣关系。富安兴公司将该工程的部分工作分包给秦彩然，与秦彩然之间是承包关系，秦彩然并非富安兴公司的员工，对他

原审法院生效的（2011）偃民一初字第89号民事裁定书认定偃师市大口乡曹寨小学综合楼工程是富安兴公司承建。而曹寨小学及曹建国、曹文涛、曹文普的证言均能证明曹西定系2010年11月18日在该工程工地干活时受伤。法院2012年6月7日调查笔录中曹寨小学又称合同签订后，公司由秦彩然在学校负责施工。故可以认定曹西定是在为富安兴公司工作时受伤。双方虽未签订书面劳动合同，但曹西定从事的工作内容属于富安兴公司的业务组成部分且公司为曹西定定期发放固定劳动报酬，双方之间符合事实劳动关系的特征。富安兴公司所称双方不存在劳动关系，理由不足，不予支持。依据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条、《中

河南省洛阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）洛民终字第611号上诉人（原审原告）：洛阳富安兴建设有限公司。法定代表人：贾宏伟，董事长。委托代理人：李宏杰，河南铭志律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：曹西定，男，汉族。委托代理人：王大峰，河南松盛永进律师事务所律师。上诉人洛阳富安兴建设有限公司（以下简称富安兴公司）因与被上诉人曹西定确认劳动关系纠纷一案，不服河南省偃师市人民法院（2013……