劳动合同纠纷 (2019)粤19民终3743号

案号
(2019)粤19民终3743号
法院
广东省东莞市中级人民法院
案由
劳动合同纠纷
年份
2019
地域
广东省东莞市
裁判日期
2019-04-25

裁判要旨

根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定,二审法院应对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。本案系劳动合同纠纷,二审争议焦点是工资及离职原因。万凯公司以肖渊渊旷工行为给公司造成经济损失为由主张无需支付2018年5月、6月工资,缺乏依据,本院不予支持。万凯公司在一审庭审中确认是以严重违反公司规章制度为由辞退肖渊渊,但未就辞退的合法性予以充分举证,应支付违法解除劳动关系的赔偿金。原审按照双方确认的工资表显示的应发工资核算月平均工资并无不当。综上所述,万凯公司的上诉理由不成立,本院不予支持。原审判决认定事实清楚,适用法律正确,本院予以维持。综上所述,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项的规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。本案二审案件受理费10元,由广东万凯汽车贸易有限公司负担(已预交)。本判决为终审判决。审判长  杜志强审判员  王相东审判员  王 聪二〇一九年四月二十五日书记员  吴彩霞 来源:百度

摘要

根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定,二审法院应对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。本案系劳动合同纠纷,二审争议焦点是工资及离职原因。万凯公司以肖渊渊旷工行为给公司造成经济损失为由主张无需支付2018年5月、6月工资,缺乏依据,本院不予支持。万凯公司在一审庭审中确认是以严重违反公司规章制度为由辞退肖渊渊,但未就辞退的合法性予以充分举证,应支付违法解除劳动关系的赔偿金。原审按照双方确认的工资表显示的应发工资核算月平均工资并无不当。综上所述,万凯公司的上诉理由不成立,本院不予支持。原审判决认定事实清楚,适用法律正确,本院予以维持。综上所述,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百

正文(节选)

广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)粤19民终3743号上诉人(原审原告):广东万凯汽车贸易有限公司,住所地:广东省东莞市南城区宏图大道21号万科金域华府海月轩4号楼商铺106。法定代表人:靖新岭。委托代理人:张陇奎,北京市惠诚(东莞)律师事务所律师。委托代理人:刘燕美,北京市惠诚(东莞)律师事务所律师。被上诉人(原审被告):肖渊渊,女,汉族,1987年4月2日出生,住广东省东莞……