工伤保险待遇纠纷 （2016）沪01民终4422号

当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。本案中，对金希苹主张的停工留薪期工资9,764元的诉讼请求，原审法院认为，金希苹于2013年5月14日发生交通事故，其在交通事故损害赔偿案中已获得14个月的误工费，即金希苹已获得至2014年7月13日止的停工留薪期工资，且（2014）奉民一（民）初字第5374号民事判决已发生法律效力，现金希苹基于交通事故案件中认定的月工资基数不同而请求该段时间的停工留薪期工资差额，显然于法无据，原审法院不予支持；对金希苹主张的交通费差额150元、住院期间护理费差额4,617.90元及工伤医疗费差额52,012.74元的诉讼请求，已由（2014）奉民一（民）初字第5374号民事判决对上述诉讼请求作出判决，该差额应由负交通事故次要责任的金希苹之子王某承担，而金希苹在该案中未对其子主张，视为放弃，现金希苹要求早杰公司承担，于法无据，故原审法院亦不予支持；对金希苹主张的后续医疗费差额2,898.56元的诉讼请求，原审法院认为，该费用系因治疗工伤所发生的，早杰公司理应承担，但鉴于工伤医疗费差额本不应再由早杰公司承担，而仲裁裁决由早杰公司承担医疗费40,028.64元，又鉴

当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。本案中，对金希苹主张的停工留薪期工资9,764元的诉讼请求，原审法院认为，金希苹于2013年5月14日发生交通事故，其在交通事故损害赔偿案中已获得14个月的误工费，即金希苹已获得至2014年7月13日止的停工留薪期工资，且（2014）奉民一（民）初字第5374号民事判决已发生法律效力，现金希苹基于交通事故案件中认定的月工资基数不同而请求该段时间的停工留薪期工资差额，显然于法无据，原审法院不予支持；对金希苹主张的交通费差额150元、住院期间护理费差额4,617.90元及工伤医疗费差额52,012.74元的诉讼请求，已由（2014）奉民一（民）初字第5374

上海市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2016）沪01民终4422号上诉人（原审被告）上海早杰复合材料科技有限公司。法定代表人杨富，总经理。委托代理人李玲，该公司员工。委托代理人袁志英，该公司员工。被上诉人（原审原告）金希苹，XX年XX月XX日生，汉族。委托代理人蔺栋，上海恒隆律师事务所律师。上诉人上海早杰复合材料科技有限公司（以下简称早杰公司）因工伤保险待遇纠纷一案，不服上海市奉贤区人民法院……