确认劳动关系纠纷 (2014)锡民终字第2286号

案号
(2014)锡民终字第2286号
法院
江苏省无锡市中级人民法院
案由
确认劳动关系纠纷
年份
2014
地域
江苏省无锡市
裁判日期
2014-12-17

裁判要旨

劳动者主张与用人单位之间存在事实劳动关系,应当提供初步证据予以证明,用人单位否认劳动关系存在的,应当提供相反的证据予以证明。本案中,陈翠娥为证明其与华东公司之间存在劳动关系,提供了录像光盘、接警工作登记表等证据,该证据已经能够直接证明双方之间存在劳动关系。华东公司作为用人单位否认劳动关系的存在,却没有提供有力的证据予以反驳。华东公司虽然在二审中提供了陈建林在其他公司缴纳社会保险的记录,但这与陈建林系华东公司股东的身份并不冲突。因此,原审法院确认双方之间存在事实劳动关系并无不当。综上,原审法院查明事实清楚,适用法律正确,所作判决并无不当。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项的规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。二审案件受理费10元,由上诉人无锡市华东纺织器材有限公司负担。本判决为终审判决。审 判 长  顾 妍代理审判员  陶志诚代理审判员  钱 菲二〇一四年十二月十七日书 记 员  刘 英

摘要

劳动者主张与用人单位之间存在事实劳动关系,应当提供初步证据予以证明,用人单位否认劳动关系存在的,应当提供相反的证据予以证明。本案中,陈翠娥为证明其与华东公司之间存在劳动关系,提供了录像光盘、接警工作登记表等证据,该证据已经能够直接证明双方之间存在劳动关系。华东公司作为用人单位否认劳动关系的存在,却没有提供有力的证据予以反驳。华东公司虽然在二审中提供了陈建林在其他公司缴纳社会保险的记录,但这与陈建林系华东公司股东的身份并不冲突。因此,原审法院确认双方之间存在事实劳动关系并无不当。综上,原审法院查明事实清楚,适用法律正确,所作判决并无不当。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)

正文(节选)

江苏省无锡市中级人民法院民 事 判 决 书(2014)锡民终字第2286号上诉人(原审原告)无锡市华东纺织器材有限公司。法定代表人孟松全,该公司总经理。委托代理人邓磊渊,江苏茂业律师事务所律师。被上诉人(原审原告)陈翠娥。委托代理人华蠡,无锡市北塘区申兴法律服务所法律工作者。上诉人无锡市华东纺织器材有限公司(以下简称华东公司)因与被上诉人陈翠娥确认劳动关系纠纷一案,不服无锡市锡山区人民法院(201……