劳动合同纠纷 （2017）粤03民终8184号

本案二审争议焦点为上诉人是否应支付被上诉人2015年6月1日至6月12日期间的工资2402.74元。被上诉人主张其在2015年6月上班9.5天，每天工作8小时，上诉人未支付上述期间的工资。上诉人确认该时间段的工资未支付，但不认可被上诉人所述的上班时间。本院认为，上诉人作为用人单位，未能提交充分证据证明被上诉人的实际出勤及工资情况，应承担举证不能的不利后果。原审依法采信被上诉人主张的2015年6月的出勤时间，并以双方确认的剔除加班工资以外的月平均工资5501元为基数，核算被上诉人该期间的工资为2402.74元（5501元÷21.75天×9.5天），处理正确，本院予以确认。综上，上诉人的上诉理由不能成立，本院不予支持。原审判决认定事实清楚，适用法律正确，本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项、第一百七十五条之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。本案二审案件受理费人民币10元，由上诉人深圳市柏森家居用品有限公司负担。本判决为终审判决。审　判　长　　李凤麟审　判　员　　刘欢飞代理审判员　　许海锚二〇一七年七月七日书　记　员　　刘绍君

本案二审争议焦点为上诉人是否应支付被上诉人2015年6月1日至6月12日期间的工资2402.74元。被上诉人主张其在2015年6月上班9.5天，每天工作8小时，上诉人未支付上述期间的工资。上诉人确认该时间段的工资未支付，但不认可被上诉人所述的上班时间。本院认为，上诉人作为用人单位，未能提交充分证据证明被上诉人的实际出勤及工资情况，应承担举证不能的不利后果。原审依法采信被上诉人主张的2015年6月的出勤时间，并以双方确认的剔除加班工资以外的月平均工资5501元为基数，核算被上诉人该期间的工资为2402.74元（5501元÷21.75天×9.5天），处理正确，本院予以确认。综上，上诉人的上诉理由不

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）粤03民终8184号上诉人(原审原告)：深圳市柏森家居用品有限公司，住所地深圳市龙岗区龙岗街道同乐社区大地工业区6号，统一社会信用代码91440300683787323L。法定代表人：黄进良。委托诉讼代理人：华卫，广东创安律师事务所律师。被上诉人(原审被告)：张伟，男，汉族，身份证住址重庆市南川区。上诉人深圳市柏森家居用品有限公司因与被上诉人张……