经济补偿金纠纷 （2017）渝05民终6233号

根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定“有下列情形之一的，劳动合同终止……（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的”，本案中，金鸿煤业公司于2016年4月29日应政策要求关闭煤矿，则夏光明、金鸿煤业公司之间的劳动合同终止。符合《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定的经济补偿金支付条件，故一审法院对夏光明要求金鸿煤业公司支付经济补偿金的诉讼请求依法予以支持。对于应当支付的经济补偿金数额，因经济补偿金的认定包含工作年限及工资标准的认定。首先，关于夏光明工作年限的认定，夏光明主张其工作年限从2009年4月计算至2016年5月，但并未提供充分证据证实，其申请的两名证人均未清楚的陈述夏光明开始工作的时间，故一审法院对该两名证人证言均不予采信。结合荣昌县双河镇高坝煤矿及金鸿煤业公司为夏光明参加工伤保险的时间，应认定夏光明在2009年6月7日起即在荣昌县双河镇高坝煤矿工作。对于夏光明在荣昌县双河镇高坝煤矿的工作年限能否合并计算为金鸿煤业公司工作年限，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第五条规定“劳动者非因本人原因从原用人单位

根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定“有下列情形之一的，劳动合同终止……（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的”，本案中，金鸿煤业公司于2016年4月29日应政策要求关闭煤矿，则夏光明、金鸿煤业公司之间的劳动合同终止。符合《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定的经济补偿金支付条件，故一审法院对夏光明要求金鸿煤业公司支付经济补偿金的诉讼请求依法予以支持。对于应当支付的经济补偿金数额，因经济补偿金的认定包含工作年限及工资标准的认定。首先，关于夏光明工作年限的认定，夏光明主张其工作年限从2009年4月计算至2016年5月，但并未提供充分证据证实，其申请的

重庆市第五中级人民法院民 事 判 决 书(2017)渝05民终6233号上诉人（原审被告）：荣昌县金鸿煤业有限公司，住所地重庆市荣昌区双河街道岚峰竹笋产业社区四组，统一社会信用代码91500226051720454F。法定代表人：李远坤，董事长。委托诉讼代理人：蒋道财，重庆华华律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：夏光明，男，1969年8月7日生，汉族，重庆市荣昌区。委托诉讼代理人：周小龙，四川平……