劳动争议 （2017）鲁03民终3867号
裁判要旨
被告以单位提出双方协商一致为由与原告自2016年10月26日起解除劳动合同，符合劳动合同法规定的用人单位应当向劳动者支付解除劳动合同经济补偿的情形，其应向原告支付。双方对计算21个月的经济补偿无异议，且符合法律规定，故应支付的经济补偿为54600���2600×21个月）元。关于基本生活费，自2016年3月至2016年10月26日，被告应按照不低于当时最低工资标准的70%向原告支付，但原告主张的2016年7月4日前的基本生活费已超出一年的仲裁时效，对此，不予支持。被告应支付原告2016年7月5日至10月26日期间的基本生活费，数额为1710元/月×70%×3.71个月，即4440.87元。综上，对原告的部分诉讼请求，予以支持。依照《中华人民共和国劳动法》第二十四条、第二十八条，《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第四十六条、第四十七条、第九十七条之规定，判决：一、化工公司支付王宝玉解除劳动合同经济补偿54600元，于本判决生效后十日内付清。二、化工公司支付王宝玉基本生活费4440.87元，与第一项同时付清。三、驳回王宝玉的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当
摘要
淄博市临淄有机化工股份有限公司、王宝玉劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
山东省淄博市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鲁03民终3867号上诉人（原审被告）：淄博市临淄有机化工股份有限公司，住所地临淄区化工区纬六路南。统一社会信用代码：913703001643252071。法定代表人：胡玉信，总经理。委托诉讼代理人：于春林，山东大地人（临淄）律师事务所律师。委托诉讼代理人：翟雪，山东大地人（临淄）律师事务所实习��师。被上诉人（原审原告）：王宝玉，男，1965……