确认劳动关系纠纷 (2021)川06民终31号

案号
(2021)川06民终31号
法院
四川省德阳市中级人民法院
案由
确认劳动关系纠纷
年份
2021
地域
四川省德阳市
裁判日期
2021-03-10

裁判要旨

本案争议焦点:一是皮洪英的诉讼请求能否在本案中进行处理;二是皮洪英与绵竹党校自2005年12月14日起是否具有劳动关系;三是皮洪英与王明兴所经营的绵竹市剑南镇北之辰酒店的劳动关系存续期间如何认定。关于焦点一。本案中,皮洪英的诉讼请求虽然与其在仲裁阶段的请求在表述上有所不同,但区别仅在于主张的劳动关系期间有所调整,请求本质未发生变化。依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第六条规定:“人民法院受理劳动争议案件后,当事人增加诉讼请求的,如该诉讼请求与讼争的劳动争议具有不可分性,应当合并审理;如属独立的劳动争议,应当告知当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。”故,皮洪英的诉讼请求可以在本案中进行处理。关于焦点二。根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定:“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列三种情形的,劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。”该

摘要

本案争议焦点:一是皮洪英的诉讼请求能否在本案中进行处理;二是皮洪英与绵竹党校自2005年12月14日起是否具有劳动关系;三是皮洪英与王明兴所经营的绵竹市剑南镇北之辰酒店的劳动关系存续期间如何认定。关于焦点一。本案中,皮洪英的诉讼请求虽然与其在仲裁阶段的请求在表述上有所不同,但区别仅在于主张的劳动关系期间有所调整,请求本质未发生变化。依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第六条规定:“人民法院受理劳动争议案件后,当事人增加诉讼请求的,如该诉讼请求与讼争的劳动争议具有不可分性,应当合并审理;如属独立的劳动争议,应当告知当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。”故,皮洪英的诉讼请

正文(节选)

四川省德阳市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)川06民终31号 上诉人(原审原告):皮洪英,女,汉族,1985年1月10日出生,住四川省绵竹市。 被上诉人(原审被告):中国共产党绵竹市委员会党校,住所地四川省绵竹市剑南镇瑞祥路366号,统一社会信用代码125105834511542012。 法定代表人:钟智,常务副校长。 委托诉讼代理人:陈涛,四川豪迈律师事务所律师。 委托诉讼代理人:……