提供劳务者受害责任纠纷 （2019）黔0112民初3817号
裁判要旨
雇员在从事雇佣活动中遭受损害，有权要求雇主承担责任。 被告秦泰公司雇佣原告在从事雇佣活动中发生事故，其未对雇员进行安全监管义务，应承担相应的责任。 被告秦泰公司雇佣原告从事雇佣活动，原告在从事雇佣活动过程中受伤，雇主秦泰公司应承担赔偿责任。 中建三局第三建设工程有限责任公司与被告秦泰公司签订《乐湾国际7#地块建筑安装工程7-1别墅（19#~31#、34#~36#楼）7-2高层（6#~14#）基础及主体结构劳务分包合同》，被告秦泰公司有相关资质，该分包合法有效。 且与被告秦泰公司签订合同主体为中建三局第三建设工程有限责任公司，并不是本案被告中建三局贵阳分公司，故本院对原告要求被告中建三局贵阳分公司承担连带赔偿责任的请求不予支持。 根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。” 之规定，被告秦泰公司雇佣原告从事雇佣活动，原告在从事雇佣活动中遭受人身损害，被告秦泰公司应承担赔偿责任。 关于责任的认定，本院认为，被告秦泰公司陈述雇佣原告从事雇佣活动时已经对原告进行了安全教育，且有原告的签字确认进行过安全教育
摘要
赵某某与四川秦泰劳务派遣有限公司、中建三局第三建设工程有限责任公司贵阳分公司提供劳务者受害责任纠纷一审民事判决书
正文（节选）
贵阳市乌当区人民法院民 事 判 决 书（2019）黔0112民初3817号原告赵某某，男，住贵阳市南明区。 委托代理人陈晓俊、胡波，贵阳市乌当区高新法律服务所法律工作者，代理权限为一般代理。 被告四川秦泰劳务派遣有限公司，住所地成都市高新区西芯大道1号7层46号，统一社会信用代码9151000006448143XH。 法定代表人赵天铭。 委托代理人郑建平，四川嘉云律师事务所律师，代理权限为特别代理……