劳动合同纠纷 （2017）粤03民终2051号

上诉人深圳中洲圣廷苑酒店有限公司与被上诉人李神柱二审争议的焦点为原审第六项、第九项要素。对双方没有争议的其他要素，本院予以确认。另上诉人在二审期间，提交了《关于对本单位近期发生消防事故的责任人员处理意见告知函》。上诉人据此主张其在对2016年3月11日馥轩厨房起火事件处理时有告知过单位的工会委员会。关于违法解除劳动关系的赔偿金。本院认为，上诉人以被上诉人在职期间作为厨房负责人及消防责任人，所管辖区域厨房在2016年2月15日、2016年3月11日连续两次发生消防火情，造成酒店损失及恶劣影响为由，解除其与被上诉人的劳动合同。但对2016年3月11日馥轩厨房起火事件，上诉人提交的《关于3月11日馥轩厨房起火事件的处理意见》和相应的《过失通知书》均没有被上诉人的签名确认，且该事件上诉人已认定系由于厨师未关煤气所致，故上诉人据此解除劳动合同依据不足。关于上诉人解除劳动合同前是否已事先通知工会的问题。虽上诉人在二审期间提交《关于对本单位近期发生消防事故的责任人员处理意见告知函》，并据此主张其在对2016年3月11日馥轩厨房起火事件处理时有告知过单位的工会委员会。但该证据记载的形成时间在一审诉讼之

上诉人深圳中洲圣廷苑酒店有限公司与被上诉人李神柱二审争议的焦点为原审第六项、第九项要素。对双方没有争议的其他要素，本院予以确认。另上诉人在二审期间，提交了《关于对本单位近期发生消防事故的责任人员处理意见告知函》。上诉人据此主张其在对2016年3月11日馥轩厨房起火事件处理时有告知过单位的工会委员会。关于违法解除劳动关系的赔偿金。本院认为，上诉人以被上诉人在职期间作为厨房负责人及消防责任人，所管辖区域厨房在2016年2月15日、2016年3月11日连续两次发生消防火情，造成酒店损失及恶劣影响为由，解除其与被上诉人的劳动合同。但对2016年3月11日馥轩厨房起火事件，上诉人提交的《关于3月11日馥

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）粤03民终2051号上诉人(原审被告)：深圳中洲圣廷苑酒店有限公司，住所地广东省深圳市福田区华强北路长兴大厦，统一社会信用代码91440300618926606W。法定代表人：尹善峰，董事长。委托诉讼代理人：张佑平，广东威豪律师事务所律师。被上诉人(原审原告)：李神柱，男，汉族，1973年5月22日出生，身份证住址广东省深圳市龙岗区。委托诉讼代……