劳动争议 （2019）粤0111民初24162、24783号

考勤记录系吕海伦单方制作，考勤记录显示2018年2月至4月全月无休，上班时间为14点，与其仲裁时陈述13点上班，每月休息4天相互矛盾，故本院对该考勤记录不予采信。 对证据2的短信记录，因无法证实对方身份，宏晖公司不予确认，故本院不予采信。 宏晖公司提供了以下证据：1.吕海伦与宏晖公司于2018年1月8日签订的《试用合同》，合同显示，岗位为保洁员，试用期从2018年1月8日至2018年2月7日止，工作地点位于广州市白云区太和镇大源村辖内范围，试用期工资为每天80元等等。 《试用合同》落款乙方（职工）处有吕海伦签名字样，并有身份证号码、户籍住址、电话等内容。 2.宏晖公司（甲方）与吕海伦（乙方）于2018年2月8日签订的《劳动合同》，合同显示，合同期限从2018年2月8日至2019年2月7日，工作内容为保洁员，工作地点位于广州市白云区太和镇大源村辖内范围，工作时间为标准工时制，即每日工作8小时，每周工作5天，每周正常工作不超过40小时，并至少休息一天，劳动报酬包含两部分，一、基本工资1900元，二、岗位补贴按实际出勤天数计算13元/天；每月15日发放上月工资等等。 《劳动合同》落款乙方（

24783劳动争议一审民事判决书

广州市白云区人民法院 民 事 判 决 书 （2019）粤0111民初24162、24783号 广州市宏晖市政绿化建设维护有限公司［（2019）粤0111民初24162号案原告兼（2019）粤0111民初24783号案被告］，住所地广东省广州市白云区太和镇永兴村牛岗中街二巷13号。 法定代表人：谢俊豪，经理。 委托诉讼代理人：董立凡，广东维永律师事务所律师。 委托诉讼代理人：黄婉莹，广东维永律……