工伤保险待遇纠纷 （2021）苏05民终1063号

锦明公司已向徐卫生支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金、一次性伤残补助金应由社保基金审核后支付，该两项诉诉讼请求不属于法院审理范围，但锦明公司应协助徐卫生办理相应理赔手续。一审遂依照《工伤保险条例》第三十七条、《江苏省实施办法》第二十七条的规定判决：驳回徐卫生诉讼请求。案件受理费10元，一审予以免交。经二审审查，一审查明事实无误，本院予以确认。锦明公司向二审提交张家港市工伤保险待遇审核结算表，以说明其配合徐卫生向工伤保险机构领取一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金。本院认为，二审围绕当事人的上诉请求进行审理，对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。本案锦明公司作为用人单位为徐卫生缴纳了社会保险费，故徐卫生因工伤应享受的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金应向工伤保险申领。徐卫生提出的因锦明公司社保缴费基数不足，导致一次性伤残补助金不足，系因缴费基数发生的争议，是征收与缴纳之间的纠纷，属于行政管理的范畴，带有社会管理性质，不属于人民法院劳动争议案件审理范围，亦即不属于民事审判的范围，其可向相关部门申请解决。综上所述，徐卫生的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，

锦明公司已向徐卫生支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金、一次性伤残补助金应由社保基金审核后支付，该两项诉诉讼请求不属于法院审理范围，但锦明公司应协助徐卫生办理相应理赔手续。一审遂依照《工伤保险条例》第三十七条、《江苏省实施办法》第二十七条的规定判决：驳回徐卫生诉讼请求。案件受理费10元，一审予以免交。经二审审查，一审查明事实无误，本院予以确认。锦明公司向二审提交张家港市工伤保险待遇审核结算表，以说明其配合徐卫生向工伤保险机构领取一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金。本院认为，二审围绕当事人的上诉请求进行审理，对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。本案锦明公司作为用人单位为徐卫生缴

江苏省苏州市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)苏05民终1063号上诉人（原审原告）：徐卫生，男，1966年4月17日出生，汉族，住张家港市。被上诉人（原审被告）：张家港市锦明机械有限公司，住所地张家港市锦丰镇建设村。法定代表人：陈介平，公司董事长。上诉人徐卫生因与被上诉人张家港市锦明机械有限公司（以下简称锦明公司）工伤保险待遇纠纷一案，不服江苏省张家港市人民法院（2020）苏0582民初……