劳动合同纠纷 （2014）佛中法民四终字第1356号

本案系因追索解除劳动关系的经济补偿金等而引发的劳动合同纠纷案件，应适用我国劳动法律法规的相关规定进行认定处理。徐英明关于2004年至2008年的经济补偿金的请求属于二审新增加是诉讼请求，根据相关规定，本案不应予以处理。二审阶段，双方当事人争议的焦点是：一、徐英明与聚龙公司的劳动关系存续期间；二、聚龙公司是否应向徐英明支付解除劳动关系的经济补偿金。一、劳动关系存续期间问题。第一，佛南劳人仲案字（2014）1492号仲裁裁决徐英明与聚龙公司自2008年6月至2013年7月存在劳动关系，徐英明在收悉该仲裁裁决后未提起诉讼，应视为其服裁。徐英明在二审期间提出确认2004年7月至2008年6月期间存在劳动关系属二审新增的诉讼请求。而且，徐英明与聚龙公司自2004年7月2日至2008年6月期间是否存在劳动关系问题双方已在（2015）佛中法民四终字第126号案中另案起诉，故本案对2004年7月2日至2008年6月期间是否存在劳动关系不作处理。因此，本案中处理双方自2008年6月开始的劳动关系。第二，关于双方劳动关系的终止时间，徐英明主张双方劳动关系是因双方签订的劳动合同约定的期限届满之日即2013年

本案系因追索解除劳动关系的经济补偿金等而引发的劳动合同纠纷案件，应适用我国劳动法律法规的相关规定进行认定处理。徐英明关于2004年至2008年的经济补偿金的请求属于二审新增加是诉讼请求，根据相关规定，本案不应予以处理。二审阶段，双方当事人争议的焦点是：一、徐英明与聚龙公司的劳动关系存续期间；二、聚龙公司是否应向徐英明支付解除劳动关系的经济补偿金。一、劳动关系存续期间问题。第一，佛南劳人仲案字（2014）1492号仲裁裁决徐英明与聚龙公司自2008年6月至2013年7月存在劳动关系，徐英明在收悉该仲裁裁决后未提起诉讼，应视为其服裁。徐英明在二审期间提出确认2004年7月至2008年6月期间存在劳

广东省佛山市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）佛中法民四终字第1356号上诉人（原审被告）徐英明，汉族，住湖南省永州市冷水滩区。被上诉人（原审原告）佛山市南海区聚龙建设机械有限公司，住所地广东省佛山市南海区。法定代表人苏健津。委托代理人梁国驹，广东卓领律师事务所律师。委托代理人韩飞，汉族，住重庆市江津市，系该公司员工。上诉人徐英明因与被上诉人佛山市南海区聚龙建设机械有限公司（以下简称聚龙公……