承揽合同纠纷 (2017)皖11民终244号

案号
(2017)皖11民终244号
法院
安徽省滁州市中级人民法院
案由
承揽合同纠纷
年份
2017
地域
安徽省滁州市
裁判日期
2017-04-28

裁判要旨

本案争议的焦点为新绿嘉公司与嘉吉公司签订的《工作服清洗协议》是否有效。新绿嘉公司与嘉吉公司签订的《工作服清洗协议》,是嘉吉公司经过公开招投标,新绿嘉公司最终中标;协议内容是在双方达成的一致合意,且经过嘉吉公司内部多层级多部门审核通过;最后,新绿嘉公司和嘉吉公司法定代表人才签字确认并加盖公司印章。该合同签订过程和合同内容,无论是形式还是内容均不违反法律强制性规定,且合同签订后,双方按照合同约定实际履行多年,故应当认定该合同合法有效。新绿嘉公司的股东虽然是嘉吉公司的三名员工,但公司法只规定公司的董事、高级管理人员不得违反公司章程的规定或者未经股东会、股东大会同意,与本公司订立合同或者进行交易,但三人均不是嘉吉公司的高级管理人员,三人的行为虽然与嘉吉公司内部对员工管理的相关规定相悖,而据此认定涉案合同当然无效,明显不符合法律有关无效合同的相关规定。基于维护合同稳定和保障交易安全,对嘉吉公司提出该合同应属无效合同和价格过高的辩解,不予采信。当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。根据本案查明的事实,新绿嘉公司与嘉吉公司签订的《工作服清洗协议》,是双方当事人的真实意思表示,且不违反法律规定,该承

摘要

本案争议的焦点为新绿嘉公司与嘉吉公司签订的《工作服清洗协议》是否有效。新绿嘉公司与嘉吉公司签订的《工作服清洗协议》,是嘉吉公司经过公开招投标,新绿嘉公司最终中标;协议内容是在双方达成的一致合意,且经过嘉吉公司内部多层级多部门审核通过;最后,新绿嘉公司和嘉吉公司法定代表人才签字确认并加盖公司印章。该合同签订过程和合同内容,无论是形式还是内容均不违反法律强制性规定,且合同签订后,双方按照合同约定实际履行多年,故应当认定该合同合法有效。新绿嘉公司的股东虽然是嘉吉公司的三名员工,但公司法只规定公司的董事、高级管理人员不得违反公司章程的规定或者未经股东会、股东大会同意,与本公司订立合同或者进行交易,但三

正文(节选)

安徽省滁州市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)皖11民终244号上诉人(原审被告、反诉原告):嘉吉动物蛋白(安徽)有限公司。法定代表人:OmarByejedSadeque,该公司董事长。委托诉讼代理人:钱瑾,江苏亿诚律师事务所律师。委托诉讼代理人:周亮,江苏亿诚律师事务所律师。被上诉人(原审原告、反诉被告):来安县新绿嘉商贸有限公司。法定代表人:任佰祥,该公司总经理。委托诉讼代理人:吴泉,……