劳动合同纠纷 （2015）沈中民五终字第1513号

根据双方当事人的陈述及证据表明，陈立友作为劳动者，沈阳东汇建筑工程公司作为用人单位，双方存在劳动关系。依据双方争议的内容，应适用劳动法律调整。关于陈立友主张的社会保险费问题。根据法律规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险费，是依据法律、法规应承担的强制性义务。现沈阳东汇建筑工程公司作为用人单位，自国家实施养老保险、医疗保险之日起至双方劳动关系终止时，未依法履行为陈立友办理应当参加的社会保险，侵犯了陈立友作为劳动者的合法权益，沈阳东汇建筑工程公司有义务为陈立友补缴劳动关系存续期间的社会保险费，故对陈立友的该项诉讼请求，该院予以支持。具体期限，养老保险自1992年10月起至2014年5月20日止；医疗保险自2001年9月1日至2014年5月20日止。关于陈立友主张的放假期间的生活费问题。沈阳东汇建筑工程公司系停工停产企业，陈立友等大部分职工自1993年至今被放假至今，期间沈阳东汇建筑工程公司对所有放假职工均未发放生活费，属于企业整体拖欠行为，故对陈立友的该项主张，不予支持。关于陈立友主张沈阳东汇建筑工程公司赔偿退休金损失问题。因沈阳东汇建筑工程公司拖欠陈立友社会保险费的行为，致使陈立友达到法定

根据双方当事人的陈述及证据表明，陈立友作为劳动者，沈阳东汇建筑工程公司作为用人单位，双方存在劳动关系。依据双方争议的内容，应适用劳动法律调整。关于陈立友主张的社会保险费问题。根据法律规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险费，是依据法律、法规应承担的强制性义务。现沈阳东汇建筑工程公司作为用人单位，自国家实施养老保险、医疗保险之日起至双方劳动关系终止时，未依法履行为陈立友办理应当参加的社会保险，侵犯了陈立友作为劳动者的合法权益，沈阳东汇建筑工程公司有义务为陈立友补缴劳动关系存续期间的社会保险费，故对陈立友的该项诉讼请求，该院予以支持。具体期限，养老保险自1992年10月起至2014年5月20日止；医疗

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）沈中民五终字第1513号上诉人（原审被告）：沈阳东汇建筑工程公司，住所地沈阳市皇姑区。法定代表人：杨滨，该公司经理。委托代理人：迟广智，该公司工作人员。委托代理人：崔云龙，男，1958年10月20日出生，汉族，住址沈阳市大东区。被上诉人（原审原告）：陈立友，男，1954年5月20日出生，汉族，住址沈阳市东陵区。委托代理人：田中华，辽宁欣合律师事……