破产债权确认纠纷 （2017）鄂28民终491号

本案的争议焦点为：一、王红玉与八峰药化之间的争议是否属于劳动争议纠纷；二、双方在签订《协商一致解除劳动关系协议书》后，王红玉认为八峰药化没有按协议为其缴纳失业保险，八峰药化是否应就其损失承担赔偿责任，并承担50000元的违约责任。关于焦点一、王红玉与八峰药化之间的争议是否属于劳动争议纠纷。根据《中华人民共和国企业破产法》第四十八规定“债权人应当在人民法院确定的债权申报期限内向管理人申报债权。债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金，不必申报，由管理人调查后列出清单并予以公示。职工对清单记载有异议的，可以要求管理人更正；管理人不予更正的，职工可以向人民法院提起诉讼。”在本案中，管理人根据《职工安置方案》的规定，对职工债权进行了第一次公示，就职工对公示中提出的异议进行了更正，并就职工债权再次公示，在公示期内，王红玉没有向人民法院提起诉讼。现王红玉基于双方签订的《协商一致解除劳动关系协议书》的内容，认为八峰药化没有按协议书中的约定给王红玉缴纳相关社会保险而发生的争议，即双方之间因社

本案的争议焦点为：一、王红玉与八峰药化之间的争议是否属于劳动争议纠纷；二、双方在签订《协商一致解除劳动关系协议书》后，王红玉认为八峰药化没有按协议为其缴纳失业保险，八峰药化是否应就其损失承担赔偿责任，并承担50000元的违约责任。关于焦点一、王红玉与八峰药化之间的争议是否属于劳动争议纠纷。根据《中华人民共和国企业破产法》第四十八规定“债权人应当在人民法院确定的债权申报期限内向管理人申报债权。债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金，不必申报，由管理人调查后列出清单并予以公示。职工对清

湖北省恩施土家族苗族自治州中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鄂28民终491号上诉人（原审原告）：王红玉，女，1976年5月17日出生，土家族，住湖北省鹤峰县。委托诉讼代理人：范宏顺，湖北硒都律师事务所律师。委托诉讼代理人：宋冀，湖北硒都律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：湖北省八峰药化股份有限公司。住所地：湖北省鹤峰县经济开发区。法定代表人：张琴，公司董事长。委托诉讼代理人：郑瑜，北京……