确认劳动关系纠纷 （2019）鲁04民终4147号

本案的焦点问题是原告山东福德新能源设备有限责任公司与被告张金超之间是否存在劳动关系。劳动关系是用人单位与劳动者之间，依法签订劳动合同，劳动者接受用人单位的管理，从事用人单位安排的工作，从用人单位领取报酬和受劳动法律、法规保护所产生的法律关系。劳动关系的特征在于劳动者与用人单位之间存在人格、经济、身份上的依附性，以及主体上的不平等性，劳动者所提供的劳动具有职业性。用人单位与劳动者未签订劳动合同，而劳动者在用人单位的管理下从事劳动，用人单位向其支付劳动报酬的，形成事实劳动关系。《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定：用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立，（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。本案中，被告张金超为身份适格劳动者，原告山东福德新能源设备有限责任公司为依法设立的自然人投资或控股有限责任公司，双方均具备建立劳动关系的法定主体资格。被告张金超提交的“法定

本案的焦点问题是原告山东福德新能源设备有限责任公司与被告张金超之间是否存在劳动关系。劳动关系是用人单位与劳动者之间，依法签订劳动合同，劳动者接受用人单位的管理，从事用人单位安排的工作，从用人单位领取报酬和受劳动法律、法规保护所产生的法律关系。劳动关系的特征在于劳动者与用人单位之间存在人格、经济、身份上的依附性，以及主体上的不平等性，劳动者所提供的劳动具有职业性。用人单位与劳动者未签订劳动合同，而劳动者在用人单位的管理下从事劳动，用人单位向其支付劳动报酬的，形成事实劳动关系。《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定：用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，

山东省枣庄市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）鲁04民终4147号上诉人（原审原告）：山东福德新能源设备有限公司，住所地山东省滕州市姜屯镇新104国道东，统一社会信用代码：913704816920387466。法定代表人：孔德军，执行董事。委托诉讼代理人：彭承涛，山东光复律师事务所律师。委托诉讼代理人：彭润，山东光复律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：张金超，男，1988年12月10日出……