劳动合同纠纷 （2017）豫01民终7377号

双方没有解除劳动关系，但没有判决支付拖欠的工资和要求报业集团给其安排明确的工作，明显错误。报业集团辩称：1.报业集团并未与方晓宇解除劳动合同，更不存在辞退方晓宇的行为，而是方晓宇自2016年3月之后既不到单位上班，亦拒绝接受报业集团考勤管理，因此，方晓宇要求支付解除劳动关系赔偿金没有事实依据和法律依据，一审认定事实清楚，适用法律正确。2.方晓宇要求报业集团支付拖欠工资没有事实依据和法律依据，方晓宇无故不上班，拒绝接受公司的考勤与管理，报业集团有权不支付方晓宇未工作期间的工资和社保。3.由于双方的劳动关系依然存在，只要方晓宇回报业集团上班，其工资待遇、发放标准和原来的保持不变，社保正常交纳，不存在继续安排工作岗位的问题。一审法院认定事实：2002年3月，方晓宇进入报业集团工作。2016年3月，报业集团组织双选活动，双方因工作安置问题产生争议。方晓宇向河南省劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求：1.报业集团支付方晓宇自2016年4月1日至2016年8月1日拖欠工资20896元；2.报业集团支付方晓宇自2002年3月至2016年8月解除劳动关系的赔偿金151496元。河南省劳动人事争议仲裁委

双方没有解除劳动关系，但没有判决支付拖欠的工资和要求报业集团给其安排明确的工作，明显错误。报业集团辩称：1.报业集团并未与方晓宇解除劳动合同，更不存在辞退方晓宇的行为，而是方晓宇自2016年3月之后既不到单位上班，亦拒绝接受报业集团考勤管理，因此，方晓宇要求支付解除劳动关系赔偿金没有事实依据和法律依据，一审认定事实清楚，适用法律正确。2.方晓宇要求报业集团支付拖欠工资没有事实依据和法律依据，方晓宇无故不上班，拒绝接受公司的考勤与管理，报业集团有权不支付方晓宇未工作期间的工资和社保。3.由于双方的劳动关系依然存在，只要方晓宇回报业集团上班，其工资待遇、发放标准和原来的保持不变，社保正常交纳，不存

河南省郑州市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）豫01民终7377号上诉人（原审原告）：方晓宇，男，1966年1月24日出生，汉族，住郑州市。委托诉讼代理人：李红光，北京德和衡（郑州）律师事务所律师。委托诉讼代理人：王淑泱，北京德和衡（郑州）律师事务所实习律师。被上诉人（原审被告）：河南日报报业集团有限公司，住所地郑州市。法定代表人：赵铁军，该公司董事长。委托诉讼代理人：张永红，上海锦天城（……