确认劳动关系纠纷 （2017）浙02民终1106号

本案的争议焦点为海味世家公司、郝ＸＸ在2016年5月1日至2016年5月7日期间是否存在事实劳动关系的问题。根据郝ＸＸ提交的证明，海味世家公司认可郝ＸＸ在其公司任传菜员职务，工资为2600元/月。针对海味世家公司关于双方不存在事实劳动关系，而系劳务关系的主张，一审法院认为，事实劳动关系以劳动的实现为主要标志，当事人之间存在从属关系，且当事人之间形成管理与被管理、支配与被支配的社会关系，事实劳动关系反映的是一种持续性的生产要素结合关系；而劳务关系则以物质利益的实现为主要标志，劳务提供方应向劳务接受方提供的是劳务行为的物化或非物化成果，当事人之间不存在从属关系，提供劳务的一方并不是需要方的成员，双方在一般情况下体现的是一种即时结清物质利益的关系。本案中，海味世家公司系餐饮企业，符合法律、法规规定的用人单位主体资格；郝ＸＸ作为劳动者，在海味世家公司任传菜员职务，需要接受海味世家公司的管理，且郝ＸＸ的工作是海味世家公司业务的组成部分。双方之间的用工关系符合劳动关系的基本特征。海味世家公司主张双方系劳务关系，但并未提供证据予以佐证。故一审法院对于海味世家公司认为双方系劳务关系的主张不予支持。据此

本案的争议焦点为海味世家公司、郝ＸＸ在2016年5月1日至2016年5月7日期间是否存在事实劳动关系的问题。根据郝ＸＸ提交的证明，海味世家公司认可郝ＸＸ在其公司任传菜员职务，工资为2600元/月。针对海味世家公司关于双方不存在事实劳动关系，而系劳务关系的主张，一审法院认为，事实劳动关系以劳动的实现为主要标志，当事人之间存在从属关系，且当事人之间形成管理与被管理、支配与被支配的社会关系，事实劳动关系反映的是一种持续性的生产要素结合关系；而劳务关系则以物质利益的实现为主要标志，劳务提供方应向劳务接受方提供的是劳务行为的物化或非物化成果，当事人之间不存在从属关系，提供劳务的一方并不是需要方的成员，双

浙江省宁波市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）浙02民终1106号上诉人（原审原告）：宁波市海味世家餐饮有限公司。住所地：浙江省宁波市鄞州区宁南路与嵩江路交汇口。法定代表人：潘孝云，该公司经理。委托诉讼代理人：孙海明，浙江甬泰律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：郝ＸＸ，男，1987年8月13日出生，汉族，住江苏省东海县。委托诉讼代理人：孙瑜，宁波市诚尽法律服务所法律工作者。上诉人宁波市海……