劳动合同纠纷 (2019)鲁01民终11231号

案号
(2019)鲁01民终11231号
法院
山东省济南市中级人民法院
案由
劳动合同纠纷
年份
2019
地域
山东省济南市
裁判日期
2019-12-24

裁判要旨

和诺公司作为劳务派遣单位,与王娜签订劳动合同,将王娜派遣至槐荫太经堂工作,三方当事人形成用人单位、用工单位和劳动者之间的劳务派遣法律关系,三方之间的劳务派遣法律关系存续至王娜申请仲裁之日。对于和诺公司请求判令无须向王娜支付经济补偿金27570元及未提前一个月通知劳动者本人额外支付一个月工资3676元的诉讼请求,和诺公司不存在应支付经济补偿的法定情形,亦不存在《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定的应当支付代通知金的情形。故和诺公司无须向王娜额外支付一个月工资及经济补偿金,对和诺公司的上述诉讼请求,一审法院予以支持。对于和诺公司请求判令槐荫太经堂和市中柏萃堂承担需要向王娜支付的各类费用的诉讼请求,本案中,和诺公司无须向王娜额外支付一个月工资及经济补偿金,槐荫太经堂和市中柏萃堂对上述费用也不承担责任,故对和诺公司的该项诉讼请求,一审法院不予支持。综上所述,一审法院依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十条、第四十六条,《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定,判决:一、原告和诺(山东)人力资源股份有限公司不予支付被告王娜经济补偿金27570元;二、原告和诺(山东)人力资源股份有限公司不

摘要

和诺公司作为劳务派遣单位,与王娜签订劳动合同,将王娜派遣至槐荫太经堂工作,三方当事人形成用人单位、用工单位和劳动者之间的劳务派遣法律关系,三方之间的劳务派遣法律关系存续至王娜申请仲裁之日。对于和诺公司请求判令无须向王娜支付经济补偿金27570元及未提前一个月通知劳动者本人额外支付一个月工资3676元的诉讼请求,和诺公司不存在应支付经济补偿的法定情形,亦不存在《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定的应当支付代通知金的情形。故和诺公司无须向王娜额外支付一个月工资及经济补偿金,对和诺公司的上述诉讼请求,一审法院予以支持。对于和诺公司请求判令槐荫太经堂和市中柏萃堂承担需要向王娜支付的各类费用的诉讼请

正文(节选)

山东省济南市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)鲁01民终11231号上诉人(原审被告):王娜,女,1984年2月21日出生,汉族,现住济南市。委托诉讼代理人:仇萍,山东统河律师事务所律师。被上诉人(原审原告):和诺国际人力资源股份有限公司,住所地济南市。法定代表人:徐长伟,总经理。委托诉讼代理人:张倩倩,女,该公司员工。被上诉人(原审被告):济南槐荫太经堂保健按摩中心,住所地济南市。经营者……