劳动合同纠纷 (2015)宁民终字第6148号
裁判要旨
当事人对自己提出的主张,有责任提供证据证实。乐金公司以郭亮“2014年8月24日中午12点左右私自离开公司,晚上7点回公司刷指纹下班,虚报考勤,2014年9月14日已受到一次记过处分”为由,作出解除与郭亮劳动合同的决定,应当就郭亮违纪的事实进行举证。乐金公司所提供的ID卡外出记录、视频截图、2014年9月14日ID卡外出记录、174出差卡时间记录等证据,不能反映2014年8月24日郭亮使用了174出差卡外出,乐金公司不能以此认定郭亮2014年8月24日使用174出差卡外出,并与他人在外打麻将。虽然2014年9月14日郭亮使用174出差卡外出,受到4级记过处分,但乐金公司不能因此推断郭亮2014年8月24日同样使用了174出差卡外出,并与他人在外打麻将的事实。乐金公司提供的非上下班时间人员进出登记表,郭亮本人填写栏目,非郭亮本人填写,且部分内容不真实,原审法院不予采信。证人应当出庭作证,证人李某、朱某未到庭作证,且证人证词内容前后不一致,原审法院亦不予采信。因此,乐金公司主张2014年8月24日郭亮虚报考勤信息,外出打麻将,依据不足,乐金公司根据《惩戒基准》1-16条和1-21条与郭亮解
摘要
当事人对自己提出的主张,有责任提供证据证实。乐金公司以郭亮“2014年8月24日中午12点左右私自离开公司,晚上7点回公司刷指纹下班,虚报考勤,2014年9月14日已受到一次记过处分”为由,作出解除与郭亮劳动合同的决定,应当就郭亮违纪的事实进行举证。乐金公司所提供的ID卡外出记录、视频截图、2014年9月14日ID卡外出记录、174出差卡时间记录等证据,不能反映2014年8月24日郭亮使用了174出差卡外出,乐金公司不能以此认定郭亮2014年8月24日使用174出差卡外出,并与他人在外打麻将。虽然2014年9月14日郭亮使用174出差卡外出,受到4级记过处分,但乐金公司不能因此推断郭亮2014
正文(节选)
江苏省南京市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)宁民终字第6148号上诉人(原审被告)乐金显示(南京)有限公司,住所地南京经济技术开发区恒飞路59号。法定代表人全秀镐,该公司董事长。委托代理人郭飞,女,该公司职员。委托代理人居建平,江苏世纪同仁律师事务所律师。被上诉人(原审原告)郭亮,男,汉族,1982年9月11日生。委托代理汪桂荣,江苏德序律师事务所律师。上诉人乐金显示(南京)有限公司(以……