劳动合同纠纷 （2019）闽01民终7477号

根据一审法院查明的事实，张勇自1998年起均在福州车务段工作，福州车务段亦两次与其签订劳动合同，且福州车务段亦依法领取了营业执照，能够独立承担民事责任，故福州车务段系张勇的用人单位。张勇主张铁路南昌局集团公司系其用人单位，一审法院不予采信。关于福州车务段是否构成违法解除劳动合同。首先，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；···（六）被依法追究刑事责任的”，本案张勇于2014年9月16日以暴力方式阻碍国家机关工作人员依法执行公务被刑事拘留，被依法追究刑事责任的时间是2015年1月6日，福州车务段本可依据该规定和双方所签订的劳动合同的约定，在判决生效后解除与张勇的劳动合同。但却在2014年11月，张勇家属向其陈述张勇被刑拘情形下仍继续向张勇发放工资及缴纳社会保险，直到刑事判决作出之日至刑满释放期间才没有给张勇发放工资，故可以认定福州车务段对张勇妨害公务罪被追究刑事责任是明知的。在此情形下，刑事判决生效后，福州车务段并未选择与张勇解除劳动合同，而是让其继续在岗正常工作、领取工资至2018年

根据一审法院查明的事实，张勇自1998年起均在福州车务段工作，福州车务段亦两次与其签订劳动合同，且福州车务段亦依法领取了营业执照，能够独立承担民事责任，故福州车务段系张勇的用人单位。张勇主张铁路南昌局集团公司系其用人单位，一审法院不予采信。关于福州车务段是否构成违法解除劳动合同。首先，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；···（六）被依法追究刑事责任的”，本案张勇于2014年9月16日以暴力方式阻碍国家机关工作人员依法执行公务被刑事拘留，被依法追究刑事责任的时间是2015年1月6日，福州车务

福建省福州市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）闽01民终7477号 上诉人（原审被告）：中国铁路南昌局集团有限公司福州车务段，住所地福建省福州市晋安区岳峰镇鹤林路59号。 负责人：陈炜，段长。 委托诉讼代理人：陈芳辉，江西商海律师事务所律师。 被上诉人（原审原告）：张勇，男，1977年5月1日出生，汉族，住福建省福州市晋安区。 原审被告（反诉原告）：中国铁路南昌局集团有限公司，住所地江……