福利待遇纠纷 （2019）冀1081民初3909号
裁判要旨
《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定：“社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。 用人单位和劳动者必须依法参加社会保险、缴纳社会保险费”。 原告边志正1984年在霸州市霸州镇人民政府工作，后于1991年与霸州市霸州镇人民政府签订劳动合同，并将工龄接续到1986年，原告于1999年12月被清退，视为劳动关系的终止。 在1986年7月至1999年12月间，原、被告之间形成劳动关系，双方均应依法参加社会保险，缴纳社会保险费，现原告已缴纳了1986年7月到1999年12月全部养老保险费133752.43元，其中107572.69元应由被告缴纳，故对原告要求被告支付养老保险费107572.69元的诉讼请求，本院予以支持，对多出的诉讼请求部分，本院不予支持。 被告主张本案不属于法院的受案范围，依据社会保险法的规定，欠缴的社会保险费由社会保险费征收机构追缴；同时，原告主张已过诉讼时效。 对此本院认为，因为被告欠缴保险费，原告自行垫付了社保费用，办理了退休。 现因其垫付社保费用起诉来院，应予受案审理；且原告垫付社保费用的时间为2018年11月，并未超过诉讼时效；故对被告的上述主张，本
摘要
边志正与霸州市霸州镇人民政府福利待遇纠纷一审民事判决书
正文（节选）
河北省霸州市人民法院民 事 判 决 书（2019）冀1081民初3909号原告：边志正，男，1954年4月1日出生，汉族，住址霸州市。 委托代理人：卢卫尊，女，住霸州市开发区，系原告儿媳。 被告：霸州市霸州镇人民政府，住所地霸州市李少春大剧院南侧，组织机构代码：111310810005625136。 法定代表人：王继成，系霸州镇人民政府镇长。 委托代理人：王长青，河北天禹律师事务所律师。 原告边志……