保安服务合同纠纷 （2016）辽01民终字第9243号

关于董振要求沈阳安邦保安服务有限公司给付未签订劳动合同的双倍工资差额20900元的诉求，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条的规定，用人单位超过一个月未与劳动者签订劳动合同的，用人单位应支付未签订劳动合同的二倍工资差额，本案沈阳安邦保安服务有限公司提交了由董振签字的劳动合同，董振主张所签订的劳动合同无效缺乏法律依据，一审法院不予采纳，故对董振的该项诉讼请求，一审法院不予支持。关于董振要求沈阳安邦保安服务有限公司支付2015年12月工资（12月1日至12月5日）380元的诉讼请求，庭审时沈阳安邦保安服务有限公司认可未向董振支付该时间段的工资，关于沈阳安邦保安服务有限公司提出的因董振违纪应扣除100元的抗辩事由，因沈阳安邦保安服务有限公司未能就其提出的《安邦保安公司对严重违纪处罚的补充规定》已经过公示程序并向员工进行告知，即不能证明董振知晓并同意相关处罚规定，故对沈阳安邦保安服务有限公司依据该处罚规定作出的抗辩，一审法院不予采纳。故对董振要求沈阳安邦保安服务有限公司支付拖欠工资380元的诉讼请求，一审法院予以支持。一审法院依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条、第八十二条之规定，判

关于董振要求沈阳安邦保安服务有限公司给付未签订劳动合同的双倍工资差额20900元的诉求，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条的规定，用人单位超过一个月未与劳动者签订劳动合同的，用人单位应支付未签订劳动合同的二倍工资差额，本案沈阳安邦保安服务有限公司提交了由董振签字的劳动合同，董振主张所签订的劳动合同无效缺乏法律依据，一审法院不予采纳，故对董振的该项诉讼请求，一审法院不予支持。关于董振要求沈阳安邦保安服务有限公司支付2015年12月工资（12月1日至12月5日）380元的诉讼请求，庭审时沈阳安邦保安服务有限公司认可未向董振支付该时间段的工资，关于沈阳安邦保安服务有限公司提出的因董振违纪应扣

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书[2016]辽01民终字第9243号上诉人(一审原告)：董振，男，1972年1月15日出生，汉族，住：沈阳市。委托代理人：于占彪，沈阳市东陵区兰天法律服务所法律工作者。被上诉人（一审被告）：沈阳安邦保安服务有限公司，住所地：沈阳市。法定代表人：张跃宇，该公司董事长。委托代理人：宋临庄，该公司人力资源部经理。上诉人董振与被上诉人沈阳安邦保安服务有限公司因劳动……