劳动合同纠纷 （2019）沪01民终8321号

根据已经查明的事实，2018年10月8日未来伙伴公司发出的辞退通知书载明解除理由为，张金辉利用职务之便，泄漏公司商业机密给竞争对手，造成公司严重损失，违反公司员工手册相关规定，属严重违纪。然一审中未来伙伴公司并未就此提供证据予以证明。二审中，未来伙伴公司持本院调查令前往上海市公安局徐汇分局调得张金辉与案外人微信聊天记录一份。未来伙伴公司认为该证据可以证明张金辉为案外公司处理电脑设置问题。张金辉认为该证据与本案无关联性。本院认为，该组微信聊天记录确实可以反映张金辉为案外公司处理电脑设置问题，但不足以证明张金辉利用职务之便，泄漏公司商业机密给竞争对手，鉴于该证据的内容与本案争议无关联性，本院对该证据不予置评。未来伙伴公司主张张金辉存在收取回扣故解除行为合法，但是在一审中其提供的证据尚不足以证明张金辉收取了回扣；而且，在一审中未来伙伴公司亦表示其早就知道这个事情，但其仍未以此为由作出解除行为。据此，本院认为，其现以此为由主张解除行为合法，没有依据，本院在本劳动争议中对张金辉是否存在该情况不予审查，如未来伙伴公司坚持，可以向相关部门举报。至于未来伙伴公司提出的其他解除理由，因其亦未能证明系属解

根据已经查明的事实，2018年10月8日未来伙伴公司发出的辞退通知书载明解除理由为，张金辉利用职务之便，泄漏公司商业机密给竞争对手，造成公司严重损失，违反公司员工手册相关规定，属严重违纪。然一审中未来伙伴公司并未就此提供证据予以证明。二审中，未来伙伴公司持本院调查令前往上海市公安局徐汇分局调得张金辉与案外人微信聊天记录一份。未来伙伴公司认为该证据可以证明张金辉为案外公司处理电脑设置问题。张金辉认为该证据与本案无关联性。本院认为，该组微信聊天记录确实可以反映张金辉为案外公司处理电脑设置问题，但不足以证明张金辉利用职务之便，泄漏公司商业机密给竞争对手，鉴于该证据的内容与本案争议无关联性，本院对该证

上海市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2019）沪01民终8321号上诉人（一审被告）：上海未来伙伴机器人有限公司，住所地上海市徐汇区钦州北路1122号90幢8层。法定代表人：恽为民。委托诉讼代理人：金天来，北京盈科（上海）律师事务所律师。委托诉讼代理人：黄田丰，北京盈科（上海）律师事务所律师。被上诉人（一审原告）：张金辉，男，1984年10月15日生，汉族，户籍地福建省福州市鼓楼区。委托诉讼……