劳动合同纠纷 （2016）粤06民终8435号

李茂华在二审庭审期间确认对原审判决第一项、第二项没有异议。李茂华与阳光公司在二审诉讼期间的争议焦点是阳光公司是否应向李茂华支付解除劳动关系的经济补偿金，针对双方当事人的诉辩，本院评析如下：李茂华主ＸＸ光公司支付解除劳动关系经济补偿金的理由是阳光公司未按照法律规定从李茂华入职时补缴社保。但本案的事实是李茂华与阳光公司曾经于2014年4月16日签订劳动合同，该劳动合同显示李茂华因个人原因自愿放弃阳光公司为其本人参加社会保险，后李茂华反悔并于2016年3月10日将《补缴社保申请书》送达给阳光公司，阳光公司自2016年3月起及时为李茂华参加了社会保险，因阳光公司已在李茂华提出参加社会保险的合理期限内依法为李茂华参加了社会保险，故李茂华主张解除劳动合同要求阳光公司支付经济补偿的基础已消灭，原审法院驳回李茂华关于经济补偿金的请求正确，本院予以维持。综上所述，原审判决认定事实和适用法律正确，审判程序合法。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项、第一百七十五条的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人李茂华负担，本院准予免交。本判决为终审判决。审判长　　

李茂华在二审庭审期间确认对原审判决第一项、第二项没有异议。李茂华与阳光公司在二审诉讼期间的争议焦点是阳光公司是否应向李茂华支付解除劳动关系的经济补偿金，针对双方当事人的诉辩，本院评析如下：李茂华主ＸＸ光公司支付解除劳动关系经济补偿金的理由是阳光公司未按照法律规定从李茂华入职时补缴社保。但本案的事实是李茂华与阳光公司曾经于2014年4月16日签订劳动合同，该劳动合同显示李茂华因个人原因自愿放弃阳光公司为其本人参加社会保险，后李茂华反悔并于2016年3月10日将《补缴社保申请书》送达给阳光公司，阳光公司自2016年3月起及时为李茂华参加了社会保险，因阳光公司已在李茂华提出参加社会保险的合理期限内依

广东省佛山市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)粤06民终8435号上诉人（原审原告）李茂华，女，汉族，1976年2月28日出生，住四川省自贡市贡井区。委托代理人石雪锋，重庆峡阳律师事务所律师。被上诉人（原审被告）佛山市阳光陶瓷有限公司，住所地广东省佛山市三水区白坭镇白金大道（F2、F3、F4、F5)。法定代表人谢炳南，该公司执行董事。委托代理人彭科香，女，汉族，1977年1月23日出生，住……